【10/27更新】ALSOKグループホーム 桶川の計画作成担当者のパート・アルバイト求人

  • グループホーム
  • 日勤専従
1 / 3

給与
時給 1,605 〜 1,675 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)、認知症介護実践者研修

住所

埼玉県桶川市坂田東1-36-3

地図を見る

内宿駅から1.8km、桶川駅から2km、羽貫駅から2.6km

10月27日更新

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この仕事の魅力・特徴

計画作成で支える、入居者様の毎日

グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの様子を見つめ、日々の生活に合った支援を組み立てていくお仕事です。現場の介護職と連携しながら、その方らしい時間を増やしていく過程に関われるため、机上のプラン作成だけでは終わらない実感があります。ALSOK介護グループの安定した基盤のもと、介護支援専門員の知識や認知症ケアの視点を活かしやすい環境です。

現場とつながる計画作成だから、支援が形になりやすい

ALSOKグループホーム 桶川では、入居者様の日常に寄り添いながら、状態や変化を踏まえて計画を整えていきます。介護職員と情報を共有しやすく、現場で見えた小さな変化も支援内容に反映しやすいのが特徴です。計画を立てて終わりではなく、暮らしの中でどう活かされているかを見届けられるため、担当者としての手応えを持ちながら働けます。

  • 【資格を活かせる担当業務】
    介護支援専門員、または認知症介護実践者研修の知識を活かし、入居者様ごとの計画作成に集中しやすい環境です。
  • 【チームで支える連携体制】
    日々の様子を共有しながら進めるため、現場との距離が近く、支援の方向性を合わせやすいのが魅力です。
  • 【パート・アルバイトで続けやすい働き方】
    柔軟な働き方を重視しながら、専門性を活かして長く関わりたい方に向いています。

募集内容

募集職種
計画作成担当者
給与
時給 1,605 〜 1,675 円
手当
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額50,000円
・ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当
・年末年始手当

給与モデル

【備考】
介護支援専門員(介護福祉士なし)は時給1,605~1,625円。介護福祉士を持つ場合は10円加算され、時給1,655~1,675円。早朝・夜間(8時前および18時以降)は時給25%割増。特定処遇改善加算金は夏・冬・春の年3回に分けて支給され、表記額には含まれません。残業代は1分単位で別途支給。試用期間3か月、条件変更なし。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 週1日から可
  • 即日勤務可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜19:00
(8h)
60分 募集

早番 7:00〜19:00 (8h) 休憩60分

  • 募集

・週所定労働日数:1日以上

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数:1日以上
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • レク企画・運営
  • 相談業務
  • ケアプラン作成
  • 介護事務
  • モニタリング
  • 調整業務

グループホームで、ご利用者様やご家族から希望や課題を聞き取り、心身の状態に合わせたケアプランを作成します。担当者会議やモニタリング、帳票作成なども担当します。介護職を兼務する場合は、食事・排泄・入浴の介助、清掃・洗濯、レクリエーションなどの生活支援も行います。認知症介護実践者研修の修了が必要です。

業務の変更範囲:会社の定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員(ケアマネジャー)、認知症介護実践者研修

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 扶養控除内考慮あり
  • 正社員登用あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • 予防接種補助あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備:定期健康診断あり。
・制服あり
・正社員登用あり
・扶養控除内考慮あり:扶養の範囲内での勤務可能。
・資格取得支援制度:介護職員初任者研修は費用全額会社負担(条件あり)、介護福祉士実務者研修は最大半額負担(条件あり)。
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり:インフルエンザ予防接種補助あり。
・ハラスメント相談窓口
・ALSOKグループの福利厚生制度:レジャー施設・宿泊施設の割引、各種保険の団体割引等を利用可(自動車保険は最大32.5%割引)。

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度:入社時研修、キャリア別・フォローアップ研修、職種別研修など。希望に応じ同じ研修を繰り返し受講可能。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

ALSOKグループホーム 桶川の採用傾向

見送り理由の傾向

通勤条件 27%
経験要件 15%
スキル要件 15%
面接対応・マナー 15%
その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 38%
志望度・入職意欲 25%
人柄・対人姿勢 25%
コミュニケーション 25%
資格・免許 13%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

埼玉県桶川市坂田東1-36-3

内宿駅から1.8km、 桶川駅から2km、 羽貫駅から2.6km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車9分】
内宿駅から130m先を左方向に進みます。
44m先を右方向に進み、63m先を右方向に進みます。
190m先を左方向(県道5号線)に進み、220m先を左方向に進みます。
540m先を右方向に進み、270m先を斜め左方向(県道311号線)に進みます。
640m先を右方向に進み、200m先を左方向に進みます。
230m先を右方向に進み、210m進むと「ALSOKグループホーム 桶川」に到着します。
自転車通勤:公共交通機関での通勤が原則。バスは片道2km以上で利用可。自転車通勤を希望する場合は相談。
バイク通勤:公共交通機関での通勤が原則。バイク通勤を希望する場合は相談。
マイカー通勤:公共交通機関での通勤が原則。片道2km以上で申請のうえ許可制。駐車場の空き状況によるため要相談。

事業所情報

事業所名称

ALSOKグループホーム 桶川
(アルソックグループホーム オケガワ)

事業所所在地
埼玉県桶川市坂田東1-36-3
事業所種別
  • グループホーム
事業所詳細
地上階3階
施設利用階数:3階
入居定員:27名
居室総数:27室
敷地面積:890.99m²
延床面積:896.58m²
居室面積:11.18〜11.18㎡
運営者所在地
埼玉県さいたま市大宮区三橋2-795

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/27 更新

よくある質問

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