【10/22更新】グループホーム 四葉問屋の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 185,000 〜 222,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額7,000円
・処遇改善手当：15,000円
・処遇支援補助金：5,000円
・資格手当：3,000円〜10,000円
・夜勤手当：4,500円/回
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績・業績連動）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 生理休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・生理休暇
・年間休日：109日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様に寄り添うグループホームの介護職！安心した暮らしを支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

グループホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の暮らしを支えるお仕事です。

・入居者様に寄り添った日々の介護業務
・グループホームでの生活を支えるサポート
・入居者様とのコミュニケーションを大切にしたケア

◆ 働き方について

・シフト制での勤務
・グループホームならではの、身近で温かなケアを実践
・入居者様一人ひとりと向き合いながら働ける環境

◆ こんな方におすすめ

・入居者様との関わりを大切にしたい方
・グループホームで介護の仕事に携わりたい方
・介護職・ヘルパーとして人の役に立つ仕事がしたい方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり

・社会保険完備
・退職金：勤続2年以上
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・研修制度：新人研修・社内研修・社外研修 ・階層別研修・外部講師による研修
・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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職場写真

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

グループホーム四葉問屋では、心温まる介護の提供を通じて、ご利用者様の豊かな生活を支える正社員を募集しています。 資格や経験は問いません。 大切なのは、人に優しく寄り添える心です。 ご利用者様一人ひとりと、家族のように深い絆を築きながら働きませんか？ 昇給・賞与の支給があり、育児支援も充実していますので、安心してキャリアを築けます。 共に、健康、愛情、幸福、そして希望を育むやりがいのある職場で働く喜びを感じてください。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働くみなさんに朗報です。みんジョブがおすすめするこの求人は、忙しいあなたもしっかり休息できるように、月に1週間は週2日のお休みが保障されています。仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にぴったりです。この機会にぜひご検討ください。

最終更新：2024/05/03

グループホーム 四葉問屋の採用傾向

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• 他にも応募している求人はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

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