新しい景色の中で、ケアマネとして広がる仕事
ローベル中野鷺ノ宮は、介護付き有料老人ホームとして、入居者様の毎日に寄り添うケアを大切にしています。ケアマネジャーは、生活の変化やご希望を丁寧に受け止め、関係機関と連携しながら、その方らしい暮らしを支える役割。未経験からでも、介護支援専門員の資格を活かして一歩ずつ仕事を覚えていける環境です。最寄り駅から歩きやすい立地で、通勤の負担を抑えながら正社員として安定して働けます。
資格を活かしながら、実務は少しずつ身につく安心感
- 【未経験スタートを支える体制】ケアマネ業務が初めてでも、現場の流れや記録、連携の進め方を段階的に学べます。
- 【相談しやすい連携環境】介護職や看護職など、施設内の各職種と情報を共有しながら進められるため、一人で抱え込みにくい仕事です。
- 【正社員として腰を据えやすい】社会保険完備や各種制度が整い、長く働くことを見据えやすい勤務形態です。
- 【駅から通いやすい立地】通勤しやすさも、毎日の仕事を続けるうえでうれしいポイントです。
ケアプランの先に、入居者様の穏やかな日常が見える
ケアプランの作成だけでなく、入居者様の生活相談や関係機関との調整まで、日々の小さな変化を見逃さずに支えるのがこの仕事です。ご本人やご家族の思いを受け止めながら、施設の介護や医療とつないでいくことで、暮らしの安心につながっていきます。書類だけで完結しない、目の前の生活に近いケアマネ業務に取り組めることが、この職場ならではの魅力です。
経験よりも、向き合う姿勢を大切にできる職場
ウェルカム研修や各種研修制度があり、必要な知識を少しずつ積み上げられる環境です。さらに、資格取得支援や育児短時間勤務制度、時間単位有給取得制度など、働く人の生活にも目を向けた仕組みが整っています。入居者様の暮らしを支える仕事に集中しながら、自分の生活も大切にしたい方に向いています。
