地域の暮らしを支える現場を、リーダーとして動かす手応えを。
定期巡回・随時対応型という、必要な支援を必要なタイミングで届けるサービスだからこそ、現場の判断力と連携力が活きます。ご利用者様の生活を支える動きの中心で、スタッフと声を掛け合いながら、日々の運営を前に進めていくポジションです。
現場をまとめる立場で、支援の質もチームの動きも整えていく
定期巡回・ぷらすわんでは、介護福祉士と自動車免許を活かしながら、現場の流れを見渡し、スタッフの動きを支える役割を担えます。訪問型の支援は一人で完結するのではなく、連絡・調整・判断がつながってこそスムーズに進む仕事。利用者様一人ひとりの暮らしに合わせた対応を重ねながら、リーダーとして全体を整えていく面白さがあります。
経験を活かしながら、管理職として次の役割へ
- ・【判断と連携が活きる役割】 現場の状況を見ながら、スタッフへの声掛けや調整を進め、支援が滞らない流れをつくります。
- ・【資格をそのまま強みにできる】 介護福祉士としての視点を、実務だけでなくチーム運営にも広げられます。
- ・【移動を伴う支援に対応】 自動車免許を活かし、地域に根ざした訪問支援を支える動きに携われます。
- ・【正社員として安定して働く】 現場に深く関わりながら、リーダーとして腰を据えて活躍できる環境です。
