リアンレーヴ三芳の理学療法士の正社員求人

  • 介護付き有料老人ホーム
  • 日勤専従
機能訓練室で笑顔の2人
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  • 歩行訓練の様子
  • 利用者を支えるスタッフの食堂
  • 歩行練習のリビング
  • 利用者と職員の面談場面
  • 利用者対応の様子です
  • 機能訓練の様子
  • 笑顔の利用者と職員の廊下
  • 利用者と職員の会話場面
  • 介助中の廊下
  • 介護士と利用者の移動支援
  • 職員と利用者の散歩風景
  • 車椅子散歩の外観
  • 職員と利用者の散歩中の庭
  • 散歩中の職員と利用者
  • 歩行練習の様子 ラウンジ
  • スタッフと利用者の交流
  • スタッフと利用者の食堂
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  • スタッフ集合の休憩スペース
  • 笑顔のスタッフ集合のリビング
  • 笑顔のスタッフ集合
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  • スタッフ集合の玄関前
  • 笑顔の職員集合の外観
  • 笑顔のスタッフ集合
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  • 笑顔のスタッフ集合
  • 介護職員の集合写真
  • 笑顔のスタッフ集合
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  • 介護職員の集合写真
  • 笑顔のスタッフが並ぶ玄関前
  • 笑顔のスタッフ集合、エントランス
  • スタッフ集合の外観前
  • スタッフ集合のエントランス
  • スタッフ集合のロビー
  • 笑顔のスタッフ集合
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  • スタッフ集合のロビー
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  • 笑顔のスタッフ集合外観前
  • 介護スタッフ集合の廊下
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機能訓練室 手すりを使った訓練中に、利用者さんとスタッフさんが笑顔を見せています。明るい空間で、安心して運動に取り組めそうです。

  • 機能訓練室で笑顔の2人
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  • 笑顔のスタッフ集合
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  • 笑顔のスタッフ集合
  • 笑顔のスタッフ集合
給与
月給 281,500 円 詳細を見る
応募要件

必須:理学療法士

住所

埼玉県入間郡三芳町藤久保760-1

地図を見る

鶴瀬駅から1.5km、みずほ台駅から2km、ふじみ野駅から2.8km

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この仕事の魅力・特徴

入居者様の毎日を支える、理学療法士の正社員募集

介護付き有料老人ホーム「リアンレーヴ三芳」では、理学療法士として入居者様の動きを見守り、日々の生活をより快適にする支援を担います。未経験からのスタートも可能で、介護の現場で一人ひとりの状態に寄り添いながら、機能訓練の視点を活かせる環境です。

入居者様の「できる」を増やす、毎日の積み重ね

歩く、立ち上がる、座る。何気ない動作の中にある小さな変化を見つけ、入居者様の生活に合った関わりを重ねていく仕事です。介護スタッフと声を掛け合いながら、日常の中でリハビリの視点を活かせるため、病院とはまた違う、暮らしに近い支援の手応えを感じられます。

未経験でも、現場で少しずつ力を伸ばせる理由

  • 【理学療法士の資格を活かせる】専門性を発揮しながら、介護施設ならではの視点も身につきます。
  • 【未経験可】介護施設での経験がなくても、先輩や周囲のスタッフと連携しながら取り組めます。
  • 【正社員として安定勤務】長く働きながら、入居者様の変化を継続的に見守れます。
  • 【チームで支える体制】介護職・看護職と情報を共有し、ひとりで抱え込まない働き方ができます。

木下の介護の魅力

①ICTを活用して業務を効率化

見守りセンサー・インカム・ipadによる記録の電子化 等

②配属先に応じた手当の支給(施設手当)

通勤の難易度や人員配置などにより施設ごとに別途手当を支給

③身だしなみも楽しめます♪

髪型・髪色自由、ネイル・カラーコンタクトOK(当社規定有)

④残業はほとんどなし!

月10時間未満でプライベートと両立可能?

⑤積極的な有給休暇取得の推奨

2か月に1回以上取得推奨

⑥完全分業制で負担を軽減

清掃・洗濯・付き添いは専任スタッフが対応

⑦エルダー制度で安心の指導体制

先輩職員がマンツーマンでサポート

⑧中途入社も安心の研修制度

本社研修+OJT研修+充実した評価制度

⑨無資格の方も歓迎!

資格取得支援制度あり

⑩ご入居者向けのイベント・レクが充実!

職員も一緒に参加し、笑顔あふれる時間を共有できます♪

募集内容

募集職種
理学療法士
給与
月給 281,500 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
261,400円〜

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額40,000円
・固定残業時間:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として20,100~円支給。超過分は別途支給。
・処遇改善手当:一律:9,000/月
・特定処遇改善加算:一律:2,500円/月
・施設手当:一律:10,000円/月

【賞与】
年2回

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • 即日勤務可
  • シフト相談可
  • 月1回シフト提出
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 9:00〜18:00 60分 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均10時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 年間休日120日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • リフレッシュ休暇
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・リフレッシュ休暇
・年間休日:120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 機能訓練

入居者様の毎日を支える理学療法士!介護付き有料老人ホームで行うリハビリ業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

介護付き有料老人ホームにて、理学療法士として入居者様の身体機能や日常生活動作を支えるお仕事です。

・入居者様の身体状況や動作の確認
・身体機能の維持・向上を目的としたリハビリテーション
・立ち上がりや歩行など、日常生活に関わる動作への支援
・一人ひとりの状態に合わせた運動や訓練の実施


◆ 入居者様に寄り添うリハビリ

病院での機能回復だけでなく、生活の場であるホームで、その人らしい毎日を過ごせるよう支援します。

入居者様の変化を身近に感じながら、できることを維持し、日々の生活をより快適にするためのサポートに携われます。


◆ 理学療法士として活かせる専門性

身体機能や動作を見極める専門知識を活かし、入居者様の生活に密着したリハビリを実践できます。

一人ひとりの状態に合わせて丁寧に向き合い、安心して暮らせる環境づくりに貢献するお仕事です。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • ネイル可
  • 髪型・髪色自由
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
理学療法士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 寮・社宅あり
  • 託児施設あり
  • 育児支援あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 社割あり
  • 食事代補助
  • 移動車両貸与
  • PC貸与・支給
  • タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・制服あり
・寮・社宅:単身用の入所可能住宅あり 住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社が負担)
・利用可能託児施設
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり
・食事代補助
・移動車両貸与
・PC貸与・支給端末
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

リアンレーヴ三芳の採用傾向

見送り理由の傾向

面接対応・マナー 40%
資格要件 20%
健康・身体条件 20%
コミュニケーション・人物評価 20%
その他 20%

頻出質問

  • 今回応募した理由を教えてください
  • これまでの業務経験を教えてください
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • どのような方法で通勤する予定ですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

埼玉県入間郡三芳町藤久保760-1

鶴瀬駅から1.5km、 みずほ台駅から2km、 ふじみ野駅から2.8km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車5分】
鶴瀬駅西口から32m先を斜め左方向に進みます。
27m先を左方向に進み、420m先の鶴馬を斜め右方向に進みます。
1km進むと「リアンレーヴ三芳」に到着します。
自転車通勤:駐輪場あり
バイク通勤:駐輪場あり
マイカー通勤:駐車場あり

事業所情報

事業所名称

リアンレーヴ三芳

事業所所在地
埼玉県入間郡三芳町藤久保760-1
事業所種別
  • 介護付き有料老人ホーム
事業所詳細
居室総数:72室
運営者所在地
東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー29F

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/07 更新

よくある質問

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