【10/7更新】ソーレヒルズ花楯 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 223,000 〜 244,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
190,000円〜210,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・業務手当：20,000円
・資格手当：5,000円
・・扶養手当　15,000円　・育児手当　0～15,000円　・住宅手当　5,000～10,000円
・固定残業代：8,000円〜9,000円(5時間分)※5時間を超える残業代は追加で支給

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

日勤専従で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアプラン作成や相談対応を行います。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの利用調整
・サービス事業者や関係機関との連絡・調整
・利用状況の確認や継続的な支援

◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント

利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な支援につなげていく役割です。ご家族や各サービス事業者と連携しながら、その方らしい在宅生活を支えます。

◆ 日勤専従で働くスタイル

日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、生活リズムを整えて働きやすい環境です。相談援助や調整業務を中心に、利用者様の暮らしを継続的に支援します。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
住宅・扶養・育児手当なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用
・転勤あり：山形市、天童市、寒河江市

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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