はらクリニック ケアプランセンターのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 220,000 〜 280,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・資格手当：20,000円

【賞与】
年2回 （業績連動）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！日勤専従でじっくり向き合えます

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の確認
・ケアプランの作成
・介護サービスの利用調整
・関係する介護・医療サービス事業者との連携
・サービス開始後の状況確認や必要に応じた見直し

◆ 利用者様に寄り添う支援

一人ひとり異なる生活背景や希望を丁寧にくみ取り、適切な介護サービスにつなげていくお仕事です。

利用者様やご家族との信頼関係を大切にしながら、在宅生活を支える中心的な役割を担います。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら、ケアマネジャー業務に集中して取り組みたい方に適しています。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備

・社会保険完備
・定年
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あなたの新たなスタートをはらクリニック ケアプランセンターで切りませんか？医療法人が運営し、在宅介護サービスを通じて、ご利用者さまの豊かな生活を支えています。 私たちは今、心に寄り添うケアマネジャーを募集しています。 未経験から始める正社員として介護支援専門員の資格を活かし、安心と笑顔あふれるケアプランを提供しませんか？医療と介護が手を取り合い、地域に根ざした包括的なサポートを行っています。 その一員として、あなたの手で多くの方々の生活を豊かにするお手伝いをしましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事をしながら、夏季休暇でリフレッシュすることができます。年間を通して働く中で、このような休暇は貴重ですね。職場の環境も考えられており、長く続けやすい条件が整っています。介護の仕事に情熱を持っている方、ご応募をお待ちしております。

最終更新：2024/07/07

よくある質問