秋桜ヴィレッジ大金平 デイサービスセンターの施設長・管理職の正社員求人（施設長候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 330,000 〜 400,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
154,000円〜185,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・資格手当：15,000円
・役職手当：50,000円
・早遅手当：20,000円
・処遇改善手当：51,000円〜75,000円
・固定残業手当：時間外労働の有無にかかわらず、7時間分の固定残業代として20,000円～30,000円支給。超過分は別途支給。
・夜勤手当：20,000円～25,000円　※夜勤手当5,000円/回（月4～5回）

【賞与】
年2回 合計 2.25ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
遅番	11:00〜20:00	60分	募集
夜勤	18:00〜翌9:00	180分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 18:00〜翌9:00 休憩180分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均1時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• リフレッシュ休暇
• 慶弔休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 生活援助
• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

デイサービスの運営を支える施設長として、利用者様と職員に寄り添う仕事

◆ 施設長としての主な役割

・デイサービス全体の運営管理
・日々のサービス提供が円滑に進むよう、現場をまとめる業務
・職員間の連携や業務の調整
・利用者様に安心して過ごしていただくための環境づくり
・サービスの質を保ち、より良い運営を目指す取り組み

◆ 働き方について

シフト制での勤務です。

現場の状況を把握しながら、職員と連携してデイサービスの運営を担います。利用者様との関わりを大切にしながら、スタッフが力を発揮できる環境を整えていく、責任とやりがいのあるポジションです。

◆ こんな方に向いています

・デイサービスの運営に携わりたい方
・職員と協力しながら現場をまとめられる方
・利用者様に寄り添ったサービスを大切にできる方
・責任感を持って施設運営に取り組める方

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護職経験5年以上
主任、リーダー等、マネジメント経験のある方

【資格必須】
介護福祉士

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
月給300,000円～　給与内訳のうち役職手当が20,000円に変更

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・定年：66歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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