【11/8更新】ALSOKケアホーム 富士見みずほ台の介護職・ヘルパーの正社員求人

  • 介護付き有料老人ホーム
  • シフト制
  • Web面接可
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スタッフイメージ 笑顔のスタッフが安心感を与えます。介護の現場で共に働く仲間を募集しています。

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給与
月給 264,600 円 詳細を見る
応募要件

いずれか必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

埼玉県富士見市東みずほ台2-15-13

地図を見る

みずほ台駅から0.4km、鶴瀬駅から1.4km、柳瀬川駅から1.4km

11月8日更新

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この仕事の魅力・特徴

駅近で始める、安心の正社員介護

介護付き有料老人ホームで、正社員として腰を据えて働ける環境です。東みずほ台エリアで通いやすく、毎日の通勤ストレスを抑えながら、入居者様一人ひとりに向き合うケアに集中できます。介護の資格を活かし、これから経験を積みたい方にもなじみやすい職場です。

資格を活かして、無理なく長く働ける理由

必要資格をお持ちの方を対象にした募集だから、学んできた知識や技術をそのまま現場で発揮しやすいのが特長です。未経験からのスタートも相談でき、入居者様の生活に寄り添う基本から少しずつ身につけていけます。介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかを活かしながら、正社員として安定した働き方を目指せます。

  • 【通いやすい立地】埼玉県富士見市東みずほ台の勤務で、毎日の通勤負担を抑えやすい環境です。
  • 【経験を広げやすい】未経験可のため、現場で学びながら介護の仕事を深めていけます。
  • 【正社員として安定】長く働く前提で、介護のキャリアを積み上げやすい雇用形態です。
  • 【有資格者を歓迎】いずれかの介護資格を活かして、日々のケアにしっかり関われます。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 264,600 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
144,100円〜

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額50,000円
・職能給:40,500円~
・勤労給:30,000円~
・職務調整給:~20,500円(地域手当)
・資格手当:3,000円〜30,000円
・役職手当:10,000円〜110,000円
・夜勤手当:7,000円(1夜勤16時間)、3,500円(1夜勤8時間)
・住宅手当:10,000円(規定あり)
・特定処遇改善加算金:年3回
・東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:10,000円/月など

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
初任者研修・実務者研修:月給264,600円以上
介護福祉士:月給299,100円以上

【月給内訳】
基礎給 144,100円~
職能給 40,500円~
勤労給 30,000円~
職務調整給 ~20,500円(地域手当)
資格給 3,000円~30,000円
役職手当 10,000円~110,000円
夜勤手当 7,000円(1夜勤16時間)、3,500円(1夜勤8時間)
住宅手当 10,000円(規定あり)
交通費 ~50,000円(上限、規定あり)
残業代別途支給(1分単位)
賞与(一時金)制度あり(年2回)
特定処遇改善加算金支給(年3回)
試用期間6ヶ月(条件変更なし)
東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当 10,000円/月など

【インセンティブ】
年間0~160万円。前期下期実績は0~80万円。事業所業績による(規定)。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜16:00 60分 募集
日勤 9:00〜18:00 60分 募集
日勤 10:30〜19:30 60分 募集
夜勤 17:00〜翌10:00 60分 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

  • 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

  • 募集

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩60分

  • 募集
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 年間休日100日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日:107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • レク企画・運営

介護付き有料老人ホームで、入居者様の食事・排泄・入浴の介助や、居室の清掃、洗濯、レクリエーションなどの生活支援を担当します。定員は45名です。

早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制で、ICT機器を活用した記録や情報共有、見守りを行います。月平均残業時間は7.1時間です。

初任者研修の資格取得費用補助や、キャリアに応じた研修・フォローアップ研修があります。希望に応じて同じ研修を再受講できます。

業務の変更範囲:会社の定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 定期健康診断あり
  • 予防接種補助あり
  • 企業年金

・社会保険完備
・退職金
・企業年金:確定拠出年金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年:65歳
・再雇用:78歳まで
・勤務延長:78歳まで
・転勤あり:通勤可能な範囲の事業所
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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応募者の声

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職場写真

明るい居室の様子

居室(イメージ)

落ち着いた雰囲気の居室には、必要な家具が整っており、ベッドには安全柵も設置されています。

明るいダイニングルーム

リビング

ゆったりとした食事スペースでは、明るい日差しが心地よい空間を演出しています。

企業の魅力と注目ポイント

ALSOKケアホーム 富士見みずほ台の採用傾向

見送り理由の傾向

通勤条件 27%
経験要件 15%
スキル要件 15%
面接対応・マナー 15%
その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 38%
志望度・入職意欲 25%
人柄・対人姿勢 25%
コミュニケーション 25%
資格・免許 13%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

埼玉県富士見市東みずほ台2-15-13

みずほ台駅から0.4km、 鶴瀬駅から1.4km、 柳瀬川駅から1.4km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩6分】
みずほ台駅東口からすぐ突き抜けます。
29m先を斜め右方向に進み、すぐ斜め右方向に進みます。
48m先を斜め左方向に進み、98m先を突き抜けます。
200m進むと「ALSOKケアホーム 富士見みずほ台」に到着します。

【車2分】
みずほ台駅東口から62m先を右方向に進みます。
130m先のみずほ台駅入口を左方向に進み、56m先を右方向(県道266号線)に進みます。
180m進むと「ALSOKケアホーム 富士見みずほ台」に到着します。
マイカー通勤:片道2km以上で申請可能

事業所情報

事業所名称

ALSOKケアホーム 富士見みずほ台
(アルソックケアホーム フジミミズホダイ)

事業所所在地
埼玉県富士見市東みずほ台2-15-13
事業所種別
  • 介護付き有料老人ホーム
事業所詳細
地上階3階
入居定員:45名
居室総数:45室
敷地面積:1568.04m²
延床面積:2215.88m²
居室面積:18.3〜18.3㎡
運営者所在地
埼玉県さいたま市大宮区三橋2-795

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/08 更新

よくある質問

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