【11/13更新】特別養護老人ホーム 三和の里のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 231,000 〜 263,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
190,000円〜210,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・資格手当：7,500円〜20,000円
・職務手当：10,000円
・退職前払手当：3,500円
・処遇改善手当：20,000円
・扶養手当

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
月給231,000円〜263,500円。内訳：基本給190,000円〜210,000円、資格手当7,500円〜20,000円、職務手当10,000円、退職前払手当3,500円、処遇改善手当20,000円。別途、家族手当あり（金額記載なし）。賞与は年2回、計4.00ヶ月分（2025年度実績）。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・冬季休暇
・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

特別養護老人ホームで、介護サービス計画の作成を担当します。入居利用の申し込みに関する相談対応や手続きのほか、施設職員とのケア内容の調整、ご利用者やご家族からの相談にも対応します。業務の変更範囲はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
高齢者介護施設での勤務経験（生活相談員業務やケアマネジャー業務の経験があることが望ましい）

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【有資格者歓迎】
看護師、社会福祉士、精神保健福祉士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高卒以上

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給1,200円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

よくある質問