デイサービスセンター 桜の庵大分の施設長・管理職の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 260,000 〜 300,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
255,000円〜285,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：5,000円〜15,000円
・管理者手当：30,000円
・営業手当：30,000円
・住宅手当：上限30,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者の仕事です

◆ 施設運営を担う管理者業務

・デイサービス全体の運営管理
・スタッフが円滑に業務を進められるよう調整
・利用者様へのサービス提供を支える現場管理
・日々の業務状況を把握し、より良い運営につなげる役割

◆ 現場をまとめるポジション

管理者として、スタッフと連携しながら施設全体を見渡し、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを担います。

現場の状況を把握し、職員同士の協力体制を整えながら、デイサービスの運営を支えていく仕事です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に取り組めます。

これまでの経験や調整力を活かして、デイサービスの中心となって活躍したい方に適したポジションです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護保険事業所等の管理者経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
自動車免許
※無資格の方も応募可能です

【いずれか資格必須】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、社会福祉主事任用

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

施設長・管理職 正社員

60代 男性

経験年数：未回答

働き方を見直したことをきっかけに、安定して続けられる仕事を探していました。仕事内容は人と関われる点を重視しており、働き方は日勤帯中心で、夜勤はできれば避けたいと考えています。未経験ですが福祉分野にも興味があり、こちらの法人の求人に応募しました。これまで製造や営業などの経験があるため、その経験がどのように活かせるかも含めて確認しながら検討できました。

投稿日：2026/01/19

施設長・管理職 正社員

50代 男性

経験年数：9年以上10年未満

こちらの法人に応募した際、プロフィールの職歴や転職希望時期などの入力について案内があり、手続きの流れが分かりやすかったです。介護の資格がなくても応募できるのか不安でしたが、未経験でも応募可能な点や、選考の流れについて丁寧に説明してもらえたので、事前に確認できて安心しました。

投稿日：2025/10/21

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