【11/12更新】西湘ケアホームえんのケアマネジャーの契約社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 272,850 〜 305,320 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
232,560円〜264,520円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・介護福祉手当：20,400円
・介護支援手当：20,400円
・夜勤手当：6,000円/回
・実務者研修修了手当：10,200円

【賞与】
年2回 合計 50,000円〜250,000円

【昇給】
510～31,960円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！小規模多機能型居宅介護で日勤専従として活躍

◆ 具体的な業務内容

小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の生活状況や希望を把握し、必要な支援につなげる業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・通い・訪問・泊まりのサービス調整
・サービス提供事業所や関係機関との連携
・利用者様の生活状況や支援内容の確認
・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業

◆ 利用者様に合わせたケアマネジメント

小規模多機能型居宅介護では、通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせながら、利用者様の在宅生活を支えます。

一人ひとりの生活リズムやご希望を大切にしながら、状況に応じた支援内容を考え、継続的に関わっていくお仕事です。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務

勤務は日勤専従。利用者様やご家族、各サービス担当者と連携しながら、日中の時間帯を中心にケアマネジメント業務に取り組みます。

これまでの経験や資格を活かし、利用者様の暮らしを支える役割を担いたい方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
自動車免許

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 寮・社宅あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり
・転勤あり
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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