【11/2更新】爽爽荘のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 236,059 〜 316,307 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
178,000円〜248,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・調整手当：21,360円〜29,760円
・住宅手当：12,000円
・特殊業務手当：20,000円
・給与調整手当：4,699円〜6,547円
・扶養手当：配偶者：17,200円　子：5,000円/人（第2子まで）
・年末年始手当：4,200円/日

【賞与】
年3回 合計 4ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	急募						定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

・残業時間：月平均3時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上

・完全週休2日
・日曜休み
・年間休日：114日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添い、安心につなげるケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。

・入居者様、ご家族様からの相談対応
・心身の状態や生活状況の把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整、関係者との連携
・サービス提供状況の確認
・入居者様の生活に関する記録や書類作成

日々の変化を丁寧に捉えながら、入居者様がその人らしく過ごせるよう支援する仕事です。

◆ 日勤専従での働き方

日勤専従のケアマネジャーとして、生活の場である施設内で入居者様と関わります。

・夜勤のない勤務形態でケアマネジメントに集中
・入居者様の日中の様子を確認しながら支援
・介護職員などと情報を共有し、より良いケアを検討
・ご家族様との相談や調整にも対応

入居者様に近い距離で継続的に関わり、日々の安心を支えるポジションです。

◆ やりがい

ケアプランの作成だけでなく、入居者様の思いやご家族様の希望を形にし、施設での暮らしに反映していくことができます。

・一人ひとりに合わせたケアを考えられる
・入居者様の変化や喜びを身近に感じられる
・多職種と連携しながら支援を進められる
・これまでの経験や資格を活かして働ける

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護支援専門員（ケアマネージャー）

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり 家賃：50,000円～70,000円/月※条件あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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