地域密着型特別養護老人ホームつかさ交野のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 290,000 〜 310,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・通勤手当：公共交通機関をご利用の場合は全額支給
・職能手当：49,000円〜69,000円
・固定残業代：51,000円(25時間分)超過分は別途支給する
・年末年始手当

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・冬季休暇
・慶弔休暇
・年間休日：114日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様お一人おひとりの生活を支えていただきます。

・入居者様の心身の状態や生活状況の把握
・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの実施状況や生活の変化の確認
・介護職員や看護職員など、各職種との情報共有
・ご家族や関係機関との連絡、調整
・入居者様の安心した暮らしに向けた支援内容の見直し

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

夜勤のない日勤専従の勤務形態です。

日中の時間帯に入居者様やご家族と向き合いながら、現場の職員と連携してケアマネジメント業務に取り組めます。生活の様子を身近に感じ、継続的な支援につなげられるお仕事です。

◆ 多職種と連携して支援

入居者様の状態やご希望を共有しながら、介護職員・看護職員などと協力して支援を行います。

一人で抱え込むのではなく、チームで意見を出し合い、入居者様にとってより良いケアを考えていく役割です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
高齢者施設でケアマネージャー経験があれば、歓迎
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
入社1～2ヶ月目：試用期間（契約社員雇用）入社3～6ヶ月目：契約社員雇用　7ヶ月目から正社員として雇用します。

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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