ライフカレッジ石川公園前の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 185,800 〜 217,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
156,800円〜158,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・職務手当：17,000円
・処遇改善手当：4,000円〜9,000円
・補助金手当：3,000円
・資格手当：介護福祉士：30,000円　実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）：10,000円　初任者研修（旧ヘルパー2級）：5,000円
・ベースアップ手当：年度により変動あり

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均1時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• レク企画・運営

日勤専従で働く介護職・ヘルパー！デイサービスで利用者様を支えるお仕事です

◆ 仕事内容

デイサービスで、介護職・ヘルパーとして利用者様のケアを担当します。

◇ 日中の時間帯における介護業務
◇ 利用者様のデイサービスでの生活をサポート
◇ 一人ひとりに寄り添った丁寧な対応

◆ 働き方のポイント

◇ シフトは日勤専従
◇ 夜勤のない働き方を希望する方に適した勤務形態
◇ 利用者様と日中に関わりながら、身近なケアを実践できます

◆ こんな方におすすめ

◇ 介護の仕事を通じて人の役に立ちたい方
◇ 利用者様とのコミュニケーションを大切にできる方
◇ 日勤中心の働き方を希望している方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
69歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：提携先の託児所があります
・資格取得支援制度
・定年：70歳
・再雇用
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護職・ヘルパー 正社員

30代 女性

経験年数：5年以上6年未満

子育てと仕事を両立しやすいよう、日常の移動の動線上で無理なく通える距離にある点に魅力を感じ、こちらの法人に応募しました。これまで特養やデイサービス、障害福祉施設で介護の経験があるため、日勤中心・夜勤なしなど働き方の希望も含めて相談できるか事前に確認してもらえる点が、応募の後押しになりました。

投稿日：2026/03/03

介護職・ヘルパー 正社員

20代 女性

経験年数：未回答

介護の初任者研修を修了し、日勤中心で働けるデイサービスを探していました。こちらの法人は初任者研修でも応募できる点が安心材料で、デイサービスの業務として送迎が想定される点も理解できました。求人票を見て、託児施設など福利厚生面が整っている印象もあり、条件面を含めて前向きに検討できました。

投稿日：2025/12/01

介護職・ヘルパー 正社員

20代 女性

経験年数：2年以上3年未満

求人票を拝見して、こちらの施設は距離が近く、車でも通いやすそうだと感じました。冬場の移動は少し気になりますが、通勤手段は確保できているので前向きに検討できました。

投稿日：2025/10/23

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