【10/29更新】ALSOKグループホーム 春日部武里のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,605 〜 1,625 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・処遇改善手当：処遇改善加算を総労働時間に対して支給。
・ベースアップ支援加算：総労働時間に対して支給。
・特定処遇改善加算金：夏・冬・春に年3回支給。
・早番・遅番手当：早番は8時まで、遅番は18時以降に時給25％割増。
・ヘルプ手当：近隣施設への応援勤務手当。
・年末年始手当

給与モデル

【備考】
資格別給与：介護福祉士をお持ちの方は時給1,560円～1,580円。時給には処遇改善加算、ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給。特定処遇改善加算金は夏・冬・春の年3回支給。早番は8時まで、遅番は18時以降に時給25％割増。ヘルプ手当（近隣施設の応援勤務手当）、年末年始手当あり。残業代は1分単位で別途支給。試用期間3ヶ月（条件変更なし）。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 週1日から可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出
• 週1～隔週シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	0分	募集
日勤	9:00〜18:00	0分	募集
日勤	10:00〜19:00	0分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均7時間
・週所定労働日数：1日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 年末年始休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年末年始休暇：年末年始手当あり。
・産前産後休暇
・育児休業
・週の所定労働日数：1日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

ALSOKグループホーム春日部武里で、ケアマネジャーとしてケアプラン作成などを担当します。

【主な業務】
・要介護者との面談や状況把握
・ご家族や主治医との情報共有
・ケアプランの作成
・必要な介護の提供
・介護給付費の管理
・一般介護業務

日勤・遅番・早番の勤務例があり、夜勤は選択制です。介護施設や事業所での勤務が初めての方も応募できます。教育体制が整っており、常勤職員がいるため緊急時も相談できます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修

【年齢】
69歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 副業可
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• 社割あり

・社会保険完備：社会保険完備。健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険。
・制服あり
・正社員登用あり：社員登用制度あり。
・副業可：副業・WワークOK。
・扶養控除内考慮あり：扶養内勤務OK。
・資格取得支援制度：資格取得支援あり。
・定年：70歳
・再雇用：78歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり：定期健康診断あり。
・予防接種補助あり：インフルエンザ予防接種補助あり。
・社割あり
・インフルエンザ予防接種補助
・ALSOKグループの福利厚生制度：レジャー施設・宿泊施設の割引、各種保険団体割引（自動車保険は最大32.5％割引）。

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：職階別研修、自己啓発研修、資格取得セミナーなど年間60回以上。
・復職支援あり：介護支援専門員の更新研修費用を会社が負担。

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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