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【9/25更新】可児ケアセンターそよ風(ショートステイ) の介護職・ヘルパーの正社員求人(管理者)

月給 300,000 〜 350,000 円

9月25日更新

ショートステイ

介護職・ヘルパー(日勤専従/管理者)(正社員)

月給 300,000 〜 350,000 円

応募条件

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

ネイルをした状態での就業が可能な求人です。

ネイル可

髪型・髪色自由な職場での求人です。

髪型・髪色自由

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎

住所 地図を見る

岐阜県可児市中恵土三ツ谷1725-1

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00~
16:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 8:00~
17:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 13:00~
22:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

可児ケアセンターそよ風の採用傾向

採用温度

採用温度

高

選考の進め方

合否連絡の目安が明確で安心な選考
選考スケジュールを柔軟に調整している
応募後のレスポンスが迅速な選考
選考に時間をかけている
選考状況を共有してくれる

頻出質問

希望する勤務時間や働き方
給与や休日など希望する勤務条件
これまでの職務経歴や経験
通勤方法や移動時間
実務で活かせる技術やスキル

高評価ポイントの傾向

実務経験

42%

志望度・入職意欲

25%

特定業務対応力

24%

勤務条件適合

23%

その他

11%

見送り理由の傾向

勤務条件

39%

経験要件

18%

資格要件

13%

スキル要件

12%

その他

28%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

可児ケアセンターそよ風の魅力・特徴

現場を支え、信頼を育てる管理者の一歩へ

可児ケアセンターそよ風のショートステイでは、介護の経験と夜勤経験を土台に、利用者様の日常を支えるだけでなく、現場全体を見渡す役割にも挑戦できます。岐阜県可児市中恵土三ツ谷で、介護職としての視点を活かしながら、管理者としてチームをまとめていくポジションです。

経験を活かして、現場の中心で動ける仕事

  • ・【役割の広さ】介護業務に加え、管理者として現場の流れや働きやすさにも目を配れるポジションです。
  • ・【活かせる資格】介護福祉士、社会福祉士、実務者研修、そして自動車免許のいずれかを活かせます。
  • ・【経験者だからこそ】介護施設での就労経験や夜勤経験を前提に、これまで培った判断力や対応力がそのまま強みになります。
  • ・【次のステージ】相談員や管理者の経験があれば、より広い視点で現場運営に関われます。

なぜ、この仕事が任せられるのか

ショートステイは、利用者様の受け入れから日々の支援、夜間帯の対応まで、短い期間の中で丁寧さと判断力が求められる現場です。だからこそ、介護施設での実務経験や夜勤経験を持つ方が、安心して現場を見渡しながら動けます。管理者としては、スタッフ同士が動きやすい流れを整え、利用者様に落ち着いた時間を届けることが大切になります。これまでの介護職としての視点が、運営の場面でもしっかり活きる環境です。

可児ケアセンターそよ風の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 7:00〜16:00 (休憩60分)
② 8:00〜17:00 (休憩60分)
③ 13:00〜22:00 (休憩60分)

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が100日以上ある求人です。

年間休日100日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業

家庭都合による休暇の相談が可能な求人です。

家庭都合休相談可
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 介護休業
  • 家庭都合休相談可
  • リフレッシュ休暇
  • 年間休日:107日
  • 有給消化促進

可児ケアセンターそよ風の仕事内容

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

身体介護

業務に食事介助がある求人です。

食事介助

業務に入浴介助がある求人です。

入浴介助

業務に排泄介助がある求人です。

排泄介助

業務に生活援助がある求人です。

生活援助

業務にリネン交換がある求人です。

リネン交換

業務にレク企画・運営がある求人です。

レク企画・運営
ショートステイの運営を支える管理者!日勤専従で現場とスタッフをつなぐお仕事です

◆ 具体的な業務内容

ショートステイにて、管理者として施設運営と日々のサービス提供を支えていただきます。

・利用者様への介護サービスの提供
・スタッフとの連携、業務の調整
・現場全体の状況確認
・サービス提供に関わる運営管理
・利用者様が安心して過ごせる環境づくり

◆ 管理者としての役割

現場スタッフと連携しながら、ショートステイの業務が円滑に進むよう全体をまとめていくポジションです。

利用者様の状況やスタッフの動きを把握し、より良いサービス提供につなげていきます。

◆ 日勤専従で働ける環境

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら、管理者として現場運営に集中して取り組みたい方に適した働き方です。
業務の変更範囲 会社が定める業務

応募条件
資格・経験

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

ネイルをした状態での就業が可能な求人です。

ネイル可

髪型・髪色自由な職場での求人です。

髪型・髪色自由

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎
必要経験 介護施設などでの就労経験必須 夜勤経験必須
相談員や管理者経験あれば尚可
資格必須 自動車免許
いずれか
資格必須
介護福祉士、社会福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
年齢 64歳以下 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

住宅手当がある求人です。

住宅手当

通勤手当がある求人です。

通勤手当

処遇改善手当がある求人です。

処遇改善手当

夜勤手当がある求人です。

夜勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 300,000 〜 350,000 円

手当 通勤手当 実費(上限あり)
資格手当 8,000 円 〜 25,000 円
職務手当 15,000 円
処遇改善手当 30,000 円
夜勤手当 6,000円/回
準夜勤手当 3,500円/回
住宅手当 規定あり
精勤手当 8,000 円
調整手当 0~100,000円
年末年始手当 380円/時※12/30,0時~1/3,24時
賞与 年2回

給与モデル

備考 特別報酬:平均55.7万円(最高額259万円)
※2025年6月支給実績

特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

制服がある求人です。

制服あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

ハラスメント相談窓口がある求人です。

ハラスメント相談窓口

食事代の補助がある求人です。

食事代補助
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続3年以上
  • 制服あり
  • 定年:65歳
  • 再雇用:70歳まで
  • 転勤あり
  • 定期健康診断あり
  • 予防接種補助あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 食事代補助

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり
  • 研修制度

応募者の声

可児ケアセンターそよ風の選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

可児ケアセンターそよ風の 施設詳細

施設概要

施設名称 可児ケアセンターそよ風
カナ名称 カニケアセンターソヨカゼ
施設所在地 岐阜県可児市中恵土三ツ谷1725-1
施設種別 ショートステイ 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 株式会社SOYOKAZE
運営者所在地 東京都港区南青山2-5-17ポーラ青山ビルディング

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

可児ケアセンターそよ風の周辺地図

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可

バイクでの通勤が可能な求人です。

バイク通勤可
勤務地住所 岐阜県可児市中恵土三ツ谷1725-1
最寄り駅 新可児駅から1.2km
可児駅から1.2km
明智駅から2km
マイカー通勤 車通勤応相談
2026/09/25 更新

可児ケアセンターそよ風の介護職・ヘルパー の正社員求人(日勤専従/管理者/経験者のみ可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】可児ケアセンターそよ風を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、株式会社SOYOKAZEです。

株式会社SOYOKAZEの法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】可児ケアセンターそよ風の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

可児ケアセンターそよ風の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】可児ケアセンターそよ風の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

可児ケアセンターそよ風の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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【気になる機能】可児ケアセンターそよ風の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

可児ケアセンターそよ風の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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この求人は 新着 です

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