【11/14更新】アスケア訪問入浴 亀岡の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 266,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
164,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当：21,000円
・サービス手当：15,000円
・資格手当：（准）看護師53,000円
・地域手当：13,000円（京都府）
・扶養手当：子ども1人につき5,000円（18歳まで）
・家族介護手当：10,000円（支給条件あり）
・報奨金：〜6,000円
・応援手当：500円〜2,000円

【賞与】
合計 150,000円〜300,000円 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
月給266,000円（基本給164,000円、処遇改善手当21,000円、サービス手当15,000円、（准）看護師資格手当53,000円、地域手当13,000円・京都府）。家族手当：子ども1人につき5,000円（18歳まで）、家族介護手当10,000円（支給条件あり）、報奨金0～6,000円、応援手当500～2,000円。賞与実績150,000～300,000円。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	急募					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

・残業時間：月平均12時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 入浴介助
• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理

訪問入浴サービスで、介護職員2名と看護職員1名のチームとして利用者宅を訪問します。バイタルチェックを行い、入浴の可否を判断したうえで、入浴や着脱を介助し、指示に基づく処置とカルテ記入を行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・夏季ドリンク支給
・永年勤続表彰
・会員制リゾートホテル
・福利厚生クラブ（リロクラブ）
・自社ハンドクリーム
・腰痛予防ベルト
・改善提案賞
・お子様誕生日プレゼント：小学生まで

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

在宅での快適な入浴を支える看護師を募集しています。 アサヒサンクリーン在宅介護センター亀岡で、訪問入浴サービスのスペシャリストとして心温まるお仕事を提供しませんか。 バイタルチェックや入浴介助等、看護の専門性を活かせます。 未経験の方も研修が充実しているため、安心のチーム体制です。 エントリーを心よりお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

週に2日のお休みが保証される当求人は、介護職の中でもワークライフバランスを重視する方に最適です。定期的な休息でリフレッシュしながら、質の高い介護サービスを提供しましょう。

最終更新：2024/04/25

アスケア訪問入浴 亀岡の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 16%

面接対応・マナー 14%

資格要件 9%

経験要件 9%

その他 28%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 42%

実務経験 24%

資格・免許 22%

人柄・対人姿勢 22%

その他 16%

頻出質問

• 給与や休日などで希望はありますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 標準的なスケジュールで選考
• 時間をかけて丁寧に選考している

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問