【10/7更新】ハートランド・エミシア横濱旭の施設長・管理職の正社員求人（マネージャー候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 375,000 〜 583,333 円

■年俸 4,500,000円〜7,000,000円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 人事評価制度あり

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
長日	7:00〜22:00 (8h)	60分	募集					定休

長日 7:00〜22:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・年間休日：110日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

介護の現場を支えるマネージャーとして、入居者様と職員のより良い毎日をつくる仕事

◆ 具体的な業務内容

介護付き有料老人ホームの運営を支える、施設長・管理職としての業務をお任せします。

・入居者様の生活状況やサービス提供状況の把握
・介護・看護など各職種との連携
・職員からの相談、報告への対応
・スタッフの育成や業務上の指導
・サービスの質向上に向けた取り組み
・職場環境の整備とチームづくり
・施設運営に関する各種管理業務
・法令遵守や帳票類の確認
・その他、施設運営に付随する業務

入居者様に安心して暮らしていただける環境を整えながら、職員が働きやすい職場づくりにも取り組んでいただきます。

◆ マネージャーとしての役割

施設全体を見渡し、現場職員と連携しながら、より良いサービスの実現を目指すポジションです。

◇ 入居者様の安心・安全を守る
◇ 職員同士の連携を深める
◇ 現場の課題を把握し、改善につなげる
◇ スタッフの成長を支援する
◇ 安定した施設運営を実現する

これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、チームをまとめるリーダーとしてご活躍いただけます。

◆ 日勤専従で働く管理職

日勤専従の勤務形態で、施設運営や職員との連携に集中しやすい働き方です。

現場の状況を確認しながら、職員への指示やフォロー、入居者様への対応など、管理職として幅広い業務に携わります。日々の変化を見逃さず、施設全体をより良い方向へ導いてください。

◆ サポート・連携体制

介護職員をはじめとする施設スタッフと協力しながら業務を進めます。

・現場スタッフとの情報共有
・各職種との連携
・業務上の課題や相談事項への対応
・施設内のサービス改善
・スタッフが安心して働ける環境づくり

一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながら施設を運営していくことが大切です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• ネイル可
• 髪型・髪色自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
何かしらの営業経験をお持ちの方 ※業種不問
基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方

【ITスキル】
必須：Excel、Word、PowerPoint

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

施設長・管理職 正社員

40代 男性

最終学歴：卒、経験年数：3年以上4年未満

これまで介護業界で長年現場を経験し、管理者や新規立ち上げの経験を積んできました。こちらの施設は、これまでの管理者経験を考慮した魅力的な給与条件を提示いただけたので、希望していた条件を満たしています。 管理者としての役割がありながらも、土日が休みという勤務条件は、無理なく長く働き続けられる非常に好条件な環境だと感じています。車やバイクでの通勤も可能ですし、手持ちの介護福祉士や防火管理者の資格を活かして、腰を据えて働けそうです。スキルアップを図りつつ、安定して勤められる職場として注目しています。

投稿日：2026/08/10

施設長・管理職 正社員

20代 男性

最終学歴：専門学校卒、経験年数：未回答

現在、グループホームやデイサービスで勤務しており、介護福祉士の資格を所持しています。求人にPCスキルが必要という記載があり少し不安な点もありましたが、これまでの経験を活かしながら、新たな職種である管理職に挑戦できる環境だと感じて応募いたしました。

投稿日：2026/05/29

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