【10/13更新】小規模多機能型ホームウエストの介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,131 円

■夜勤 13,500円/1夜勤

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
982円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 週2日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	16:30〜翌9:30	240分	急募
夜勤	17:00〜翌10:00	240分	急募

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩240分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩240分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

・残業時間：月平均0時間
・週所定労働日数：2日〜4日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日

・完全週休2日
・週の所定労働日数：2日～4日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営
• 利用者宅訪問

夜の時間を支え、利用者様の安心につなげる夜勤専従の介護のお仕事

◆ 夜勤専従としての役割

小規模多機能型居宅介護で、夜間帯の介護業務を担当していただきます。

・夜間を過ごす利用者様の見守り
・利用者様が安心して過ごせるようにする夜間の介護支援
・一人ひとりの状態や生活リズムに配慮した対応

夜勤専従だからこそ、夜の時間帯に集中して利用者様を支えることができます。落ち着いた環境のなかで、丁寧なケアを行いたい方に向いている働き方です。

◆ 小規模多機能型居宅介護で働く魅力

通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせ、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。住み慣れた地域での暮らしを大切にしながら、夜間の安心を支える重要な役割です。

利用者様との距離が近く、一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。夜間の時間を活かして働きたい方、利用者様の穏やかな暮らしを支えたい方におすすめです。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金
・定年
・再雇用
・勤務延長
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

小規模多機能型ホームウエストでは、あたたかみのある介護を通じて、利用者さまの安心した在宅生活を支える夜勤専従スタッフを募集しています。 資格をお持ちであれば実務未経験でも大歓迎です。 週1日から勤務日数を選べる柔軟性、充実した180分の休憩時間で体をしっかり休めながら、ご利用者さま一人ひとりに適したケアを提供できます。 未経験の方も安心の指導体制がありますので、ぜひご応募ください。 一緒に明るい未来を築きましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護の仕事を長く続けたい方に最適です。なんといっても、この求人の一番の魅力は、安定して働ける退職金制度があることです。将来も見据えて安心して働けます。ぜひ、この機会にチャレンジしてみませんか。

最終更新：2024/05/12

小規模多機能型ホームウエストの採用傾向

見送り理由の傾向

健康・身体条件 67%

勤務条件 33%

給与条件 33%

業務内容適合 33%

その他 33%

高評価ポイントの傾向

実務経験 100%

志望度・入職意欲 67%

資格・免許 33%

業務理解・適性 33%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問