【11/8更新】ル・レーヴ狭山さくら館（サービス付き高齢者向け住宅）の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 210,200 〜 265,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額35,000円
・夜勤手当：5,000円/回
・処遇改善手当：月給に含む
・年末年始手当

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
介護福祉士：月給265,200円～
初任者研修：月給247,200円～
未経験者：月給245,200円～
※夜勤手当5回分（5,000円/回）、処遇改善手当含む

＜夜勤なし＞
介護福祉士：月給230,200円～
初任者研修：月給212,200円～
未経験者：月給210,200円～
※処遇改善手当含む

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇
・年間休日：115日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職！生活支援から記録まで幅広く携わります

◆ 具体的な業務内容

サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。

・食事、入浴、排せつなどの身体介助
・居室や共有スペースでの生活サポート
・入居者様とのコミュニケーション
・介護記録の作成、システムへの入力
・施設内での見守りや環境整備
・介護用品などの物品管理
・行事やアクティビティの企画、運営
・その他、施設運営に関わる業務

◆ 入居者様に寄り添うケア

日々の生活を身近で支えながら、入居者様一人ひとりの状態やご希望を把握し、安心して過ごせる環境づくりに取り組みます。

決められた介助を行うだけでなく、会話やふれあいを大切にしながら、変化や困りごとにも目を配るお仕事です。

◆ 記録・連携を大切にする働き方

介護記録の作成やシステム入力を通じて、入居者様の様子やケア内容を共有します。

スタッフ同士で情報を確認しながら、シフト制の勤務の中でも継続したケアを行えるよう連携していきます。

◆ 幅広い経験を積める環境

身体介助だけでなく、生活支援、見守り、記録、行事運営、物品管理など、介護職として幅広い業務に携われます。

入居者様の暮らし全体を支えることで、介護の知識や対応力を身につけながら成長できるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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