【10/23更新】訪問介護ファミリー・ホスピス神戸東灘の介護職・ヘルパーの正社員求人

  • 訪問介護
  • シフト制
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給与
月給 250,100 〜 399,000 円 詳細を見る
応募要件

いずれか必須:実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

兵庫県神戸市東灘区深江南町1-3-29

地図を見る

深江駅から0.9km、甲南山手駅から1.3km、芦屋駅から1.5km

10月23日更新

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この仕事の魅力・特徴

その人らしさに寄り添う訪問介護を神戸で

「施設の中だけで完結しない介護がしたい」「一人ひとりの生活に深く関わりたい」そんな思いを持つ方に合う訪問介護の正社員募集です。実務者研修または初任者研修を活かし、神戸市東灘区深江南町のご利用者様の暮らしを支えます。未経験からのスタートも可能なので、これから訪問介護に挑戦したい方にも一歩を踏み出しやすい環境です。

現場で学びながら、着実に介護の幅を広げられる

  • 【資格を活かして始めやすい】実務者研修または初任者研修をお持ちの方が対象。これまで学んだ知識を、訪問介護の現場でそのまま実践しやすい募集です。
  • 【未経験でも安心】訪問介護が初めてでも応募可能。先輩の動きを見ながら、段階的に仕事を覚えていけるため、ブランクがある方にもなじみやすい環境です。
  • 【暮らしに近い支援】ご利用者様の生活空間で関わるからこそ、日々の小さな変化に気づきやすく、声かけや対応の積み重ねが信頼につながります。
  • 【正社員として長く働ける】安定した雇用形態で、介護の仕事を腰を据えて続けたい方にも向いています。

一人の生活を支える訪問介護だからこそ、気づけることがある

訪問介護は、決められた介助だけをこなす仕事ではありません。ご利用者様の部屋に入り、日々の様子や言葉の変化に目を向けながら、その方らしい時間を保つお手伝いをします。食事、整容、移動の場面など、生活に近い支援の中で「今日は表情が少し明るい」「いつもより会話が弾んだ」といった瞬間に立ち会えるのが、この仕事ならではの魅力です。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 250,100 〜 399,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 夜勤手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・夜勤手当
・通勤手当:社内規程あり。上限月額30,000円

【賞与】
年2回 (業績連動)

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
夜勤 17:00〜翌9:30 90分 募集
長日 7:00〜20:00
(8h)
60分 募集

夜勤 17:00〜翌9:30 休憩90分

  • 募集

長日 7:00〜20:00 (8h) 休憩60分

  • 募集
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 慶弔休暇
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇
・年間公休110日
・月8~9日(暦日による)
・夏期特別休暇3日・冬期特別休暇3日(年間公休に含む)
・年次有給休暇(入社時期により4月1日または10月1日に一斉付与)
・介護休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・年間休日:110日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • 利用者宅訪問
  • 調理

利用者様のご自宅で、一人ひとりの暮らしを支える訪問介護のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを提供します

・利用者様の状態や生活スタイルに合わせた、身体面・生活面のサポートを行います

・住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう、身近な存在として寄り添います

◆ 訪問介護ならではのやりがい

施設での集団的なケアではなく、利用者様一人ひとりと向き合いながら支援できるのが訪問介護の魅力です。

ご本人の希望や生活環境を大切にし、日々の暮らしを支えるパートナーとして活躍できます。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・制服貸与
・再雇用制度(定年65歳、以降70歳まで1年単位の有期雇用)
・法定福利厚生(社会保険他)
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度
・ストレスチェック実施(年1回)
・外部研修受講支援制度

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

訪問介護ファミリー・ホスピス神戸東灘の採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 33%
資格・免許 17%
実務経験 17%
勤務条件適合 17%
その他 67%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • 今回応募した理由を教えてください
  • 業務に活かせるスキルはありますか?
  • どのような資格や免許をお持ちですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自転車通勤可

兵庫県神戸市東灘区深江南町1-3-29

深江駅から0.9km、 甲南山手駅から1.3km、 芦屋駅から1.5km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。

事業所情報

事業所名称

訪問介護ファミリー・ホスピス神戸東灘
(ホウモンカイゴファミリー ホスピスコウベヒガシナダ)

事業所所在地
兵庫県神戸市東灘区深江南町1-3-29
事業所種別
  • 訪問介護
運営者所在地
東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル4F

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/23 更新

よくある質問

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