【11/12更新】住宅型有料老人ホーム ままんの施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 250,000 〜 330,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円〜230,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額5,200円
・資格手当：20,000円〜50,000円
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、18～24時間分の固定残業代として30,000円〜50,000円支給。超過分は別途支給。
・夜勤手当：10,000円～/回
・役職手当：管理者となった場合は職務手当の代わりに役職手当を支給します。（詳細は面接時に説明します）

【昇給】
5,000～10,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:30〜15:30	60分	募集
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌9:00	120分	募集

早番 6:30〜15:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

入居者様の暮らしを支える施設運営の中心へ！管理者として活躍できるお仕事です

◆ 管理者としての役割

住宅型有料老人ホームの運営を担う、管理者のお仕事です。

・施設全体の運営管理
・職員が円滑に働ける環境づくり
・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営
・現場の状況を把握し、よりよいサービスにつなげる業務

入居者様お一人おひとりに目を配りながら、職員と連携して施設を運営していきます。

◆ 働き方

シフト制での勤務となります。

管理者として施設運営に幅広く関わり、日々の現場を支えながら、入居者様と職員の双方にとって過ごしやすい環境をつくる役割です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・寮・社宅：単身用・世帯用の入所可能住宅あり 2LDK：30,000円　3LDK：35,000円
・定年：65歳
・再雇用
・勤務延長
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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