現場をまとめる手応えと、安定した待遇を両立できる管理者ポジション
- ・【運営全般を担う管理者業務】
ご入居者が穏やかに暮らせるよう、内部管理・外部管理の両面からホームを支える役割です。 - ・【医療法人ならではの連携体制】
同法人にクリニックがあり、医療面の連携を意識しながら運営に関われます。 - ・【経験と資格を活かせる環境】
介護福祉士、普通自動車運転免許をお持ちの方を募集。介護経験やグループホーム管理者経験、研修修了者はしっかり評価されます。 - ・【働き方にも配慮された正社員採用】
残業は少なめで、退職金制度や社会保険完備など、長く働く土台も整っています。
なぜ、運営を任せられる待遇が整っているのか
医療法人 親理会が運営するグループホーム 絆では、介護の現場を知るだけでなく、施設をどう動かすかまで担える管理者を求めています。ご入居者の日々の暮らしを守る視点に加え、スタッフの配置や連携、外部とのやり取りまで幅広く関わるからこそ、経験や資格がそのまま力になります。
また、昇給や賞与、各種手当が用意されており、日々の頑張りが反映されやすい仕組みです。PCでの簡単な入力や書類対応もあるため、現場感覚と事務面の両方を活かしながら、施設運営を前へ進めていけます。
経験がそのまま評価につながる、管理者としての歩み
グループホームの管理者経験がある方、認知症対応型サービス事業管理者研修や実践者研修を修了している方は、即戦力として期待されています。日々の運営を整え、入居者様が安心して過ごせる環境をつくる役割は、現場の小さな変化にも気づける経験者だからこそ担いやすい仕事です。管理者としての視点を深めたい方にとって、実務と責任の両方を積み重ねられる職場です。
