居宅介護支援事業所 太陽の主任ケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 200,000 〜 250,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円〜220,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・資格手当：20,000円〜30,000円

【賞与】
年2回 合計 1ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上

・完全週休2日
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

主任ケアマネジャーとして利用者様の暮らしを支える、日勤専従のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援の主任ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの調整や関係機関との連携
・サービス利用後の状況確認、必要に応じたケアプランの見直し
・ケアマネジャーへの助言や支援
・地域の医療・介護関係者との連携

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ご本人・ご家族の意向を丁寧にくみ取り、多職種と連携しながらより良い支援につなげていくポジションです。

これまでの経験や専門性を活かし、ケアマネジャーの相談役としてチームを支えながら、居宅介護支援の質の向上にも取り組めます。

◆ 働き方のポイント

・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務
・利用者様一人ひとりに向き合う居宅介護支援
・相談援助や関係機関との連携経験を活かせる環境
・主任ケアマネジャーとして専門性を発揮できるお仕事

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
主任介護支援専門員

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 1ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働きながら、しっかりとした休日も確保したい方におすすめします。こちらの求人では、週に2日のお休みが保証されており、プライベートな時間も大切にできます。仕事と休息のバランスを重視する方に最適です。

最終更新：2024/06/12

居宅介護支援事業所 太陽の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 29%

資格要件 14%

経験要件 14%

スキル要件 14%

その他 14%

高評価ポイントの傾向

実務経験 57%

通勤利便性 57%

志望度・入職意欲 29%

人柄・対人姿勢 29%

特定業務対応力 29%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 転職を考えた理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問