現場を支え、事業を動かす管理職へ
訪問介護の現場で経験を積みながら、営業所の運営やスタッフのシフト調整にも関わっていくポジションです。ご自宅で暮らす高齢者・障害者の方々に向き合う日々の支援を土台に、サービス全体を見渡す視点が身につきます。介護福祉士や実務者研修、普通自動車免許を活かして、次のステージへ進める環境です。
現場経験を、管理の力へつなげる育成ステップ
まずは介護現場での勤務からスタートし、現場の流れやスタッフの動きを理解したうえで、所長補佐として事業運営やサービス提供の調整に携わります。入社時研修や毎月の定例研修、法定研修が計画的に行われるため、管理職として必要な視点を一つずつ身につけやすいのが特徴です。さらに、資格取得後の勤務条件に応じて費用負担の仕組みもあり、学びながらステップアップしやすい体制が整っています。
- ・【運営に関わる幅広い業務】
訪問介護のサービス提供だけでなく、シフト調整や事業運営管理にも携われます。 - ・【経験を評価しやすい制度】
介護福祉士の実務経験や保有資格に応じて手当が変わり、積み重ねてきた力を活かしやすい仕組みです。 - ・【安心して続けやすい待遇】
社会保険完備、賞与、退職金、復職支援、ハラスメント相談窓口など、長く働くうえでの支えが揃っています。 - ・【通勤面の負担を抑えやすい】
マイカー通勤が可能で、勤務地は山梨県南都留郡富士河口湖町船津です。
◎未経験の方もご応募いただける求人です◎
