【10/15更新】（仮称）ウィルの家 瑞江の作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 245,000 〜 340,000 円

■その他 経験等考慮の上社内規定に則って給与決定

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 住宅手当
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
187,400円〜269,800円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・職種手当：25,000円
・夜勤手当：9,000円
・被服手当：5,000円
・住宅手当：10,000円
・宿直手当：10,000円
・土日勤務手当：1,000円
・固定残業代：32,600円〜45,200円

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
想定年収360万円から500万円

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練
• 運動器リハビリ
• がんリハビリ
• 脳血管リハビリ
• 呼吸器リハビリ
• 難病リハビリ
• 計画書作成
• 調整業務

暮らしの中の「できる」を支える！入居者様に寄り添う作業療法士のお仕事

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームで、入居者様の生活に寄り添ったリハビリテーションを担当します。

・入居者様の心身の状態や生活状況の確認
・一人ひとりに合わせたリハビリテーションの実施
・食事、更衣、整容などの日常生活動作（ADL）の訓練
・身体機能の維持・向上を目的とした機能訓練
・入居者様が安全に生活できる環境づくりのサポート
・必要に応じた福祉用具や生活方法の提案
・入居者様の変化やリハビリ内容の記録
・看護職や介護職など、他職種との情報共有

◆ 生活に根ざしたリハビリ

機能訓練だけでなく、入居者様が日々の暮らしをより自分らしく過ごせるよう支援することが大切です。

「自分でできることを増やしたい」
「今の生活をできるだけ続けたい」

そんな思いに寄り添い、日常生活の動作や環境を見つめながら、無理のない方法を一緒に考えていきます。

◆ 多職種で入居者様をサポート

看護職や介護職と連携し、入居者様の状態や生活上の課題を共有しながら支援を進めます。

専門職としての視点を活かしつつ、チームの一員として日々の暮らしを支えていただきます。

◆ 日勤専従で取り組めるお仕事

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、入居者様とじっくり向き合える環境です。

これまでの作業療法士としての経験を活かしたい方はもちろん、施設でのリハビリに関心がある方にも適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• LGBTQ+フレンドリー
• 経験者歓迎

【必要経験】
病院または施設等での実務経験2年以上

【資格必須】
作業療法士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・副業可
・育児支援あり
・資格取得支援制度：資格取得支援制度、研修費補助あり
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度：研修費補助あり
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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