看護師の経験を、管理者として活かせる。現場と運営の両方に関われる正社員ポジション
デイサービス「生活リハビリ常磐」では、日々のケアを支えるだけでなく、チームをまとめ、よりよいサービスづくりを進める管理者を募集しています。看護師資格を活かしながら、入居者様ではなく利用者様一人ひとりの変化に目を配り、現場の空気を整え、スタッフが動きやすい環境をつくっていく役割です。介護の現場を深く知りたい、運営にも関わってみたい、そんな思いを形にしやすいポジションです。
現場を見渡しながら、サービスの質を底上げしていく役割です
- ・【看護師資格を活かせる管理職】医療の視点を持ちながら、デイサービス全体の運営に関われます
- ・【未経験から挑戦しやすい】管理者経験がなくても、役割を一つずつ身につけながら進められます
- ・【正社員として安定勤務】長く腰を据えて、現場づくりに取り組みたい方に向いています
- ・【静岡市葵区常磐町の拠点】地域に根ざした通所介護の現場で、利用者様の毎日に関われます
「管理者は初めて」という不安も、役割の整理から始められます
この仕事で求められるのは、現場の様子をよく見て、必要なことを順番に整えていく視点です。看護師としての観察力や判断力は、利用者様の体調変化に気づくだけでなく、スタッフへの声かけや業務の流れを考える場面でも大きな力になります。未経験可の募集なので、管理の仕事に初めて触れる方でも、段階的に仕事を覚えていきやすい環境です。介護・看護の現場に寄り添いながら、施設全体を支える存在として成長していけます。
