【11/8更新】デイホーム陽なたの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 192,000 〜 229,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
182,000円〜204,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・業務手当：10,000円〜25,000円
・夜勤手当：5,000円
・宿直手当：500円
・年末年始手当：1月1日：500円/時、夜勤5,000円。12月31日～1月3日（1月1日を除く）：300円/時、夜勤は1回3,000円。

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,000～1,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
基本給は月額182,000円～204,000円。月給192,000円～229,000円（基本給と業務手当を含む）。業務手当は月額10,000円～25,000円。昇給は前年度実績で月額1,000円。賞与は前年度実績で年2回、計2.00ヶ月分。夜勤手当は1回5,000円。宿直手当は1回500円。年末年始手当は1月1日が500円/時（夜勤5,000円）、12月31日～1月3日（1月1日を除く）が300円/時（夜勤3,000円/回）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集						定休
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休
日勤	10:30〜19:30	60分	募集						定休
夜勤	16:30〜翌9:30 (16h〜)	60分	募集						定休

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

夜勤 16:30〜翌9:30 (16h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営
• 利用者宅訪問
• 調理
• 服薬・投薬管理

小規模多機能ホームで、利用者様の日常生活を支える介護業務を担当します。排泄・入浴の介助、シーツ交換や施設内の清掃、食事の支援、宿泊される方の更衣介助を行います。体操やレクリエーションの実施に加え、小倉南区・小倉北区で軽自動車（AT車中心）を使った送迎、自宅での掃除・配食・服薬支援にも携わります。未経験の方も、仕事を覚えるまで丁寧な指導を受けられます。介護職員初任者研修・実務者研修の費用は法人が半額を負担し、資格取得後は基本給が上がります。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・制服あり：制服貸与
・資格取得支援制度：介護職員初任者研修・実務者研修の費用を法人が半額負担。働きながら介護福祉士を目指せる。
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：法人内の各事業所（南区葛原本町、北区霧ヶ丘）
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：未経験者には習得できるまで丁寧に指導。介護職員初任者研修・実務者研修の費用を法人が半額負担。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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