【11/3更新】介護予防センター早稲田イーライフ田園調布の作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 350,000 〜 550,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 歩合制あり
• 人事評価制度あり

【基本給】
350,000円〜400,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・インセンティブ：訪問件数に応じて1件あたり3,000円
・資格手当
・役職手当：主任手当、管理者手当、所長手当など。社内規定による。
・残業手当：残業実費支給

【賞与】
合計 3.2ヵ月分

給与モデル

【備考】
基本給350,000～400,000円。月給350,000～550,000円。想定年収4,560,000～6,000,000円（インセンティブ含む）。賞与は3.2ヶ月分を12ヶ月に分割し、毎月の基本給に含めて支給。インセンティブは訪問件数に応じて1件3,000円。役職手当（主任・管理者・所長など）は社内規定による。モデル給与：訪問スタッフ30歳（回復期病棟経験5年程度）年収550万円、月給45万円（基本給37万円、インセンティブ4万円、残業手当・ベースアップ手当等4万円）。訪問スタッフ25歳（病棟経験3年程度）年収500万円、月給40万円（基本給36万円、インセンティブ2万円、残業手当・ベースアップ手当等2万円）。訪問看護経験のある35歳の訪問スタッフで地域連携・スタッフ教育ができる方は年収600万円、月給50万円（基本給40万円、インセンティブ6万円、残業手当・ベースアップ手当等4万円）。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• リフレッシュ休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：3日間
・年末年始休暇：12月29日～1月3日（6日間）
・リフレッシュ休暇：年1～数回、計画的な取得を推奨。2024年実績：平均10日前後。
・慶弔休暇
・有給休暇（法定通り）
・育児休業
・介護休暇
・年間休日：125日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練
• 運動器リハビリ
• がんリハビリ
• 脳血管リハビリ
• 難病リハビリ

訪問看護ステーションの利用者宅を訪問し、リハビリテーションを行います。関節可動域や筋力、バランスの訓練、基本動作・日常生活動作の練習、歩行練習、介護指導などを通して、ご利用者様やご家族に寄り添い、その人らしい生活を支援します。訪問は1日5～6件程度（60分換算）で、事業所から2～3kmほどの範囲です。訪問には電動アシスト付き自転車または原付バイクを使用します。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
作業療法士資格、臨床経験3年以上

【資格必須】
作業療法士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり：制服貸与。入社時にスクラブ3枚、パンツ2枚、夏用パーカー2枚、冬用パーカー2枚、防寒着1枚、サンバイザー等を用意。被服費用は会社負担。
・副業可
・育児支援あり：育児時短制度（4・5・6時間など、状況に応じて始業・終業時刻を調整可能）。結婚・出産祝い金。訪問時間により直行直帰可。
・資格取得支援制度：精神科訪問看護基本療養費算定要件研修の受講料は会社全額負担。外部研修費も全額会社負担。オンラインマニュアル、社内勉強会、書籍購入支援あり。運転に不安がある方へのペーパードライバー研修を会社負担で支援。
・定年：60歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・社用スマートフォン・タブレット貸与
・電動アシスト付き自転車・原付バイク貸与
・施設内禁煙
・インフルエンザ予防接種全額補助
・表彰制度
・社内懇親会費用補助：1人4,000円程度
・従業員紹介制度：1人紹介につき最大35万円支給
・誕生日プレゼント：事業所による
・納涼会・忘年会：会社負担あり
・定年後再雇用制度

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：入社後約1週間の新人研修。業務に慣れるまで先輩スタッフが同行訪問。外部研修費は会社負担。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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