【11/5更新】ケアプランセンター フィット・東大阪のケアマネジャーの契約社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 262,800 〜 286,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
184,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・皆勤手当：10,000円
・職能手当：23,800円〜40,000円
・役職手当：55,000円〜62,000円

【昇給】
～11,500円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給内訳：基本給184,000円、職能手当23,800円～40,000円、役職手当55,000円～62,000円。皆勤手当10,000円/月は別途支給。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：120日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

居宅サービス計画の作成に向けたアセスメントやモニタリングを行います。担当者会議を開催し、利用票・提供票の作成と配布、給付管理、各サービスの調整を担当します。ご家族への連絡や報告業務も行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【ITスキル】
歓迎：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

【契約更新の上限】
上限年数：3年

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・正社員登用あり
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・休憩室あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問