【10/27更新】しぎの黄金の里 ケアプランセンターのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 269,486 〜 279,825 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
230,330円〜236,370円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として39,156円支給。超過分は別途支給。
・扶養手当：3,000円
・住宅手当：5,000円

【賞与】
年2回 合計 2.5ヵ月分

【昇給】
4～4％
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	75分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩75分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！相談からケアプラン作成・関係機関との連携まで担うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務をお任せします。

・利用者様やご家族との面接、生活状況やご希望の確認
・介護サービスの利用に関する相談対応
・利用者様一人ひとりに合わせた介護計画の立案・作成
・サービス提供事業所や関係機関との連絡・調整
・ケアプランに沿った支援状況の確認
・必要に応じたサービス内容の見直し

◆ 利用者様に寄り添う支援

介護サービスを紹介するだけでなく、利用者様の心身の状態やご家族の状況、生活上の困りごとを丁寧に把握し、その方に合った支援につなげていきます。

さまざまな関係機関と連携しながら、利用者様が自分らしい在宅生活を送れるようサポートする、やりがいのあるポジションです。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務

勤務は日勤専従。生活リズムを大切にしながら、相談業務やケアプラン作成、関係機関との調整に集中して取り組めます。

利用者様やご家族との信頼関係を築き、継続的に生活を支えていきたい方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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