エイプレイス渋谷の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 245,600 〜 340,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
162,400円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当：50,000円
・みなし時間外手当：(月20時間)　33,200円~41,100円
・役職手当：5,000円
・資格手当：5,000円～
・特別手当：年末年始勤務に支給
・扶養手当：配偶者：5,000円/月、一子につき：10,000円/月
・住宅手当：20,000円〜40,000円

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
◇月給例◇ オペレーター介護福祉士 月給272900円～ 内訳 基本給171000円 役職手当5000円 資格手当10000円 処遇改善手当50000円 みなし時間外手当月20時間36900円 計画作成責任者介護福祉士 月給304100円 内訳 基本給183000円 役職手当20000円 資格手当10000円 処遇改善手当50000円 みなし時間外手当月20時間41100円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00 (8h)	60分	募集
日勤	9:00〜18:00 (8h)	60分	募集
遅番	13:00〜22:00 (8h)	60分	募集
深夜	22:00〜翌7:00 (8h)	60分	募集

早番 7:00〜16:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 13:00〜22:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

深夜 22:00〜翌7:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• リフレッシュ休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・リフレッシュ休暇
・年間休日：124日
・週の所定労働日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

必要なときに必要なケアを届ける定期巡回サービス！利用者様の在宅生活を支える介護のお仕事

◆ 具体的な業務内容

定期巡回・随時対応型サービスにおける、介護職・ヘルパー業務をお任せします。

・事業所のサービス計画に沿った利用者様宅への訪問
・食事、入浴、排せつなどの身体介助
・服薬確認や水分補給などの日常生活のサポート
・掃除、洗濯などの生活援助
・利用者様の体調や生活状況の確認
・随時対応が必要な場合の訪問や支援
・訪問内容や利用者様の様子に関する記録
・必要に応じたスタッフ間の情報共有

利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、一人ひとりの状態や生活リズムに合わせたケアを行います。

◆ 定期巡回サービスならではの働き方

定期的な訪問に加え、必要なときに訪問して支援を行うサービスです。

一度の訪問で完結するのではなく、日々の変化を継続して見守りながら、利用者様の在宅生活を支えます。訪問を通じて小さな変化にも気づき、チームでより良いケアにつなげていくことが大切です。

◆ 記録・連携を大切にする業務

訪問後は、ケアの内容や利用者様の状態を記録します。

・実施した介助や生活援助の内容を記録
・体調や様子の変化をスタッフ間で共有
・必要に応じて関係職種と連携
・次回訪問時のケアに活かせる情報を整理

一人で抱え込まず、スタッフ同士で情報を共有しながら支援を進めます。

◆ シフト制で幅広い時間帯に対応

勤務はシフト制です。

定期巡回・随時対応型サービスを通じて、利用者様の毎日の暮らしを支えるやりがいを感じられます。介護の資格や経験を活かしたい方はもちろん、利用者様に寄り添う姿勢を大切にできる方にも向いているお仕事です。

業務の変更範囲：介護業務を除く当社業務全般

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
介護福祉士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用
・転勤あり：本社および各事業所
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：新人職員は1～2日間の座学研修・実技研修を実施

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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