【10/7更新】福祉の里 春日井営業所 春日井篠木のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,200 〜 1,300 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円

【賞与】
年2回 合計 10,000円〜25,000円

【昇給】
～3％
（時間あたり）

給与モデル

【備考】
◇経験別給与◇
経験者：時給1,300円
未経験：時給1,200円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均0時間
・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・週の所定労働日数：3日～5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 利用者獲得
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で一人ひとりに寄り添うお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様の生活状況やご希望の把握
・心身の状態に合わせたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する相談対応
・サービス提供事業者との連絡・調整
・ケアプランの見直しや継続的な支援
・利用者様やご家族への説明、生活に関するサポート

利用者様が住み慣れたご自宅で自分らしい生活を続けられるよう、必要な支援を考え、関係機関と連携しながらサポートします。

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。

利用者様やご家族との対話を大切にしながら、状況に応じた支援につなげていきます。

◆ 記録・連携を大切にした支援

利用者様の状況や支援内容を適切に記録し、関係するサービス事業者と情報を共有します。

・利用者様の変化やご希望の確認
・支援内容の整理、ケアプランへの反映
・関係機関との情報共有、調整
・継続的なモニタリング

一人ひとりの生活背景を理解し、丁寧なケアマネジメントを行うお仕事です。

業務の変更範囲：変更範囲は面接時等に別途明示

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・正社員登用あり
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

ケアマネジャー パート・アルバイト

50代 男性

経験年数：4年以上5年未満

現在は別の仕事をパートで続けながら、ダブルワークで介護支援専門員（ケアマネ）として働くことを検討しており、こちらの法人に応募しました。以前に介護・福祉分野での経験があり、資格の更新研修も受けているため、ブランクがある点も含めて相談しながら進められそうだと感じました。平日中心で週に数回、車で通える範囲で働けることを希望しており、勤務時間などの条件面も応募時点で確認できたのが良かったです。

投稿日：2026/02/24

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