初任者研修を活かして、寄り添う介護を正社員で
住宅型有料老人ホームとして、入居者様の日々の暮らしにそっと寄り添う介護職・ヘルパーの募集です。未経験からでも始められる一方で、初任者研修をしっかり活かせる環境があり、介護福祉士や実務者研修をお持ちの方も歓迎。大阪府八尾市山賀町で、医療法人光誠会が運営する安定した正社員の働き方が叶います。
「できること」から始めて、少しずつ任される安心感
- ・【資格を活かせる】初任者研修をお持ちの方を対象に、介護の基礎を現場で確かめながら働けます。
- ・【経験面の不安を軽減】未経験可のため、最初は先輩の動きを見ながら業務の流れをつかめます。
- ・【正社員で安定】日々のケアを続けながら、腰を据えて長く働きやすい雇用形態です。
- ・【有資格者も歓迎】介護福祉士や実務者研修の知識を、入居者様の生活支援に活かせます。
なぜ未経験からでも始めやすいのか
住宅型有料老人ホームでは、食事や移動、身の回りのサポートなど、日常に近い介助が中心です。いきなり難しい判断を任されるのではなく、先輩スタッフの声かけや手順を見ながら、一つずつ覚えていけるのが安心材料。資格を持っているからこそ、基礎を現場で確かめながら、できる支援の幅を広げていけます。入居者様の「いつもの生活」を支える実感を持ちながら、介護職として着実に成長できる職場です。
しろばと緩和ケアホームの採用担当者からのコメント
医療法人光誠会が展開するしろばと緩和ケアホームで、新たな仲間を募集します。 介護の仕事は、ご利用者さまの余生を支え、その心に優しく寄り添う大切な役割です。 正社員として、安定した環境で、初任者研修資格を活かしてご活躍いただけます。 経験は不問。 賞与年2回、残業ほぼ無しでオンオフを切り替え、年間休日も110日あります。 私たちと一緒に、やりがいを感じながら働きましょう。