【10/27更新】特別養護老人ホーム 豊の郷の看護師のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

時給 1,200 〜 1,400 円

手当

• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額13,000円
・処遇改善手当：1,000円〜4,000円
・資格手当：1,000円〜10,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	-	充足
日勤	8:00〜17:00	60分	充足
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:00〜17:00

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・週の所定労働日数：3日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 入浴介助
• 機能訓練
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

夜間の安心を支える看護師として、入居者様に寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・特別養護老人ホームでの夜勤専従看護業務
・夜間の入居者様の健康状態を見守り、安心して過ごせるよう支援
・看護師としての知識や経験を活かしたケアの提供
・入居者様一人ひとりに寄り添い、落ち着いた夜間の環境を支える業務


◆ 夜勤専従ならではの働き方

夜間帯の看護業務に集中し、入居者様の状態に配慮しながら丁寧に対応します。

日中とは異なる時間帯だからこそ、入居者様の小さな変化にも目を配ることが大切です。これまでの看護経験を活かし、安心感のあるケアを届けられます。


◆ 看護師として入居者様を支えるやりがい

入居者様が穏やかに夜を過ごせるよう支える、責任とやりがいのあるポジションです。

一人ひとりの状態や思いに寄り添いながら、特別養護老人ホームでの生活を看護の面から支えていただきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

雇用期間の定め

3ヵ月

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 正社員登用あり
• 副業可

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・定年
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

老人ホーム豊の郷ではあなたの手を必要としています！看護師として週3日以上ご活躍いただける方、私たちと共に利用者様の笑顔を支えませんか？正看護師・准看護師としての資格を活かしながら、やりがいある職場で充実した時間を過ごしましょう。 交通費支給、各種手当も充実。 真心込めたケアを一緒に行い、利用者様一人ひとりの幸せな毎日を支援しませんか？ご応募お待ちしています！

キャリアアドバイザーからのコメント

この求人の一番の魅力は、副業が全面的に認められている点です。プライベートを大切にしながら、もう一つの夢や目標にも向かっていくことができます。自分らしい働き方を実現したい方には最適な職場です。

最終更新：2024/06/24

特別養護老人ホーム 豊の郷の採用傾向

見送り理由の傾向

健康・身体条件 45%

勤務条件 27%

志望度・転職意欲 27%

経験要件 9%

その他 9%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

資格・免許 25%

実務経験 25%

人柄・対人姿勢 25%

その他 25%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問