【10/31更新】ウィル訪問看護ステーション山形の理学療法士の正社員求人

  • 訪問看護
  • 日勤専従
  • Web面接可
楽しげな様子のスタッフ 1 / 1

庭 緑に囲まれた庭で元気なスタッフたちが笑顔でポーズを取っています。仲の良い職場環境が魅力です。

給与
月給 241,100 〜 505,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:理学療法士、自動車免許

住所

山形県山形市桜田東4丁目8-44

地図を見る

蔵王駅から2.4km、山形駅から3.2km、北山形駅から5.2km

運営法人
WyL 株式会社

10月31日更新

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この仕事の魅力・特徴

専門性も収入も伸ばせる訪問リハ

  • 【給与改定で月給を底上げ】固定のベースアップ手当と処遇改善手当を新設し、毎月の収入を安定して引き上げています。
  • 【成果が見える評価と加算】訪問件数の達成に応じた手当や、インセンティブで頑張りが還元されます。
  • 【二つのキャリアを選べる】専門性を磨く道と、拠点づくりに関わる道のどちらも目指せます。
  • 【学びの後押しが厚い】研修参加や学会のサポートがあり、訪問リハの視野を広げやすい環境です。

なぜ収入も成長も両立できるのか

ウィル訪問看護ステーション山形では、訪問リハの成果が見えやすい仕組みと、学びを積み上げやすい教育体制を整えています。理学療法士としての評価は、日々の訪問で積み重ねた対応力や、ご利用者様の生活変化への関わり方をもとに反映されるため、単に経験年数だけでなく実践の質が活きやすい職場です。さらに、社内研修や外部学習の支援もあるため、現場で得た気づきをそのまま次の成長につなげられます。

生活を支えるリハビリを、現場で深く

ご利用者様のご自宅で、歩行や着替え、排泄、食事動作、摂食嚥下、住宅環境の工夫まで幅広く関われるのがこの仕事の特長です。慢性期から終末期、難病、小児、精神科まで幅広いケースに触れられるため、理学療法士としての引き出しが増えていきます。訪問件数や働き方のバランスを保ちながら、専門性を深めたい方に合う環境です。

募集内容

募集職種
理学療法士
給与
月給 241,100 〜 505,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 処遇改善手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
164,400円〜

【各種手当】
・サンキュー手当:20,000円/月(訪問100件/月達成)
・処遇改善手当:3,800円
・ベースアップ手当:7,300円
・インセンティブ:訪問100件/月達成後の超過分
・職種手当(リハビリ職):25,000円
・土日勤務手当:1,000円/日
・固定残業代:30,600円~(20時間分相当、超過分は追加支給)
・土日固定勤務手当:10,000円/月
・サブサポーター手当
・住宅(近隣)手当:10,000円/月(所属拠点から6km以内に居住)
・所長手当
・引越費用補助:6km範囲に転居した場合、引っ越し業者運搬費用を上限100,000円まで補助
・災害時等危険対応手当:2,500円/日(月上限50,000円)

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 (過去支給実績)

給与モデル

【備考】
月給241,100円~505,000円。想定年収338万円~707万円(賞与年2回・2か月分を含む)。下限の内訳:基本給164,400円~、職種手当(リハビリ職)25,000円、地域手当10,000円、ベースアップ手当7,300円、処遇改善手当3,800円、固定残業代30,600円~(20時間分相当、超過分は追加支給)。スペシャリストとマネジメントの両方を募集。マネジメントはサブサポーター手当・所長手当が加算。

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30〜17:30 60分 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均15時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 年末年始休暇
  • 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇:12/31~1/3
・年間休日:120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 利用者宅訪問
  • 機能訓練
  • 運動器リハビリ
  • がんリハビリ
  • 脳血管リハビリ
  • 難病リハビリ
  • 精神科リハビリ
  • 計画書作成
  • モニタリング
  • 調整業務

自宅で暮らす利用者への訪問リハビリを担当します。バイタルチェックや問診による健康管理、病状・身体機能の評価を行い、歩行・食事・排泄・着替え・座位保持などの日常動作訓練、摂食嚥下訓練に取り組みます。住環境の調整や福祉用具選定の支援、ご家族への介助方法の助言も行います。訪問は1日4~5件、月100件が目安で、自動車で移動します(社用車貸与)。訪問記録・各種書類は電子カルテで作成します。直行直帰が可能です(就業時間の前後30分の訪問の場合)。定期申し送りはなく、週1回昼に1時間の社内カンファレンスがあります。月10~15時間程度の残業があります。慢性期から終末期、難病、小児、精神科まで幅広い利用者を担当します。従事すべき業務の変更範囲は会社の定める業務全般、就業場所の変更範囲は会社の定める全拠点です。

業務の変更範囲:会社の定める業務全般

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
理学療法士、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 制服あり
  • 副業可
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • PC貸与・支給
  • 携帯スマホ貸与・支給
  • タブレット貸与・支給

・社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・制服あり
・副業可
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・端末貸与
・ユニフォーム貸与
・直行直帰可
・副業OK

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度:入職時オリエンテーション、E-learning、業務マニュアル、約3ヶ月間の個別OJT、10領域の学習支援チーム、社内留学、外部研修・学会参加費用の支援、学会費・旅費を年1回まで支給、プリセプター制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

ウィル訪問看護ステーション山形の採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 33%
勤務条件 33%
通勤条件 33%
志望度・転職意欲 33%
その他 33%

高評価ポイントの傾向

実務経験 60%
資格・免許 20%
即戦力性 20%
人柄・対人姿勢 20%
その他 20%

頻出質問

  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

山形県山形市桜田東4丁目8-44

蔵王駅から2.4km、 山形駅から3.2km、 北山形駅から5.2km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車4分】
蔵王駅からすぐ右方向に進みます。
420m先を右方向に進み、590m先を左方向(県道170号線)に進みます。
480m先を斜め左方向(国道13号線)に進み、240m先を斜め右手前方向に進みます。
230m先を右方向に進み、71m進むと「ウィル訪問看護ステーション山形」に到着します。
マイカー通勤:訪問移動は自動車がメイン。社用車を会社で用意。

事業所情報

事業所所在地
山形県山形市桜田東4丁目8-44
事業所種別
  • 訪問看護
運営法人
WyL 株式会社
運営者所在地
東京都江戸川区中央4-11-8

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/31 更新

よくある質問

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