【10/7更新】安佐医師会病院のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 180,559 〜 294,168 円

■その他 固定残業代なし

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
175,300円〜285,600円

【各種手当】
・扶養手当
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・住宅手当
・調整手当：5,259円〜8,568円
・残業手当

【賞与】
年2回 合計 4.5ヵ月分

【昇給】
1,200～7,400円
（月あたり）

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:30	60分	募集					定休
日勤	10:00〜18:45	60分	募集					定休
日勤	11:00〜19:45	60分	募集					定休

日勤 8:45〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 10:00〜18:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 11:00〜19:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：124日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

病院でのケアマネジメントを通じて利用者様の安心を支える日勤のお仕事

◆ 具体的な業務内容

一般病院で、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の状況を把握し、必要な支援につなげる業務を担当します。

・利用者様の心身の状態や生活環境の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスに関する相談対応
・医療・介護関係者との連絡、調整
・利用者様、ご家族への説明や支援
・ケアマネジメントに付随する記録業務

◆ 病院ならではの連携

医療の現場と介護サービスをつなぐ役割として、利用者様が安心して療養生活やその後の暮らしを送れるよう支援します。

医師や看護師などの院内スタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりに合った支援を考えていくお仕事です。

◆ 日勤専従で働ける環境

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとしての専門性を活かして働けます。

利用者様やご家族に寄り添い、医療と介護の橋渡しを担うやりがいを感じられる職場です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・資格取得支援制度：介護支援専門員更新研修費は事業所負担。研修日が勤務日の場合は勤務扱い。
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：介護支援専門員としての各種研修への参加（事業所負担・勤務扱い）あり。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問