【11/10更新】くきの里の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,140 〜 1,250 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）

【昇給】
1％～
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 週4日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜11:00	0分	募集
早番	7:00〜13:00	30分	募集
午後	12:30〜18:00	30分	募集
午後	14:30〜18:30 (4h〜)	0分	募集

早番 7:00〜11:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 7:00〜13:00 休憩30分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

午後 12:30〜18:00 休憩30分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

午後 14:30〜18:30 (4h〜) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：4日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・勤務日数・休日：週４日程度、月１６日前後、７５時間未満（シフト制）。
・週の所定労働日数：4日以上
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

ケアハウスくきの里で、比較的自立した60歳以上の入居者が安心して暮らせるよう、日常生活を支援します。相談への対応や助言、食事の配膳、入浴準備、レクリエーション活動の提供補助、共用スペースの清掃などを担当します。入居定員は15名です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

雇用期間の定め

2027年09月15日

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

家族のような温かさで満ちたくきの里で、私たちと一緒に働きませんか？週3日、家庭と両立しながら地域に根差した介護のお手伝いをしましょう。 利用者さまが自宅のようにリラックスできる環境で、できる限り自立した毎日を支援することが私たちの役目です。 笑顔と思いやりを大切に、チームワークを活かして一緒に成長できる職場です。 無料駐車場も完備しており、通勤も安心。 あなたのご応募を心からお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブで紹介しているこの求人は、副業OKが一番の魅力です。本業と両立しながら、もう一つの可能性に挑戦できる環境が整っています。自分の時間を有効活用し、さらにスキルアップを目指す方に最適です。あなたの新しい一歩を、私たちが全力でサポートします。

最終更新：2024/04/24

くきの里の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 50%

面接対応・マナー 50%

雇用条件 17%

コミュニケーション・人物評価 17%

高評価ポイントの傾向

実務経験 50%

勤務条件適合 38%

資格・免許 25%

通勤利便性 25%

その他 25%

頻出質問

• 今回応募した理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• 希望する施設やサービスはありますか？
• 他にも応募している求人はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問