【10/13更新】シミズ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

  • 居宅介護支援
  • 日勤専従
  • 会議中のスタッフ
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  • 会議中のスタッフ
給与
時給 1,300 〜 1,360 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)

住所

京都府京都市西京区大枝沓掛町13-222

地図を見る

上桂駅から3.2km、桂駅から3.4km、松尾大社駅から3.4km

10月13日更新

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この仕事の魅力・特徴

家庭と両立しながら専門性を活かせる

居宅介護支援の現場で、介護支援専門員としての経験を活かせるパート・アルバイト募集です。勤務日数や時間は相談しやすく、生活に合わせて働き方を組み立てやすい環境が整っています。京都市西京区で、地域の暮らしを支える相談支援にじっくり向き合えます。

相談しやすい勤務体制で、無理なく続けやすい

土日祝を含む週休2日以上の考え方に加え、シフトは週3日から相談可能。短時間勤務の相談もしやすく、子育てや家族の用事、プライベートの予定とも調整しやすいのが魅力です。移動は原付バイクや車を使うため、地域を回りながら一人ひとりの生活に寄り添う支援に集中できます。

未経験でも、ケアマネ業務を一歩ずつ身につけられる理由

入職後は先輩職員によるOJTや研修、整備されたマニュアルがあり、業務の流れを順番に学べます。法人内外の勉強会も用意されているため、未経験からでも相談支援の基礎を固めやすい環境です。パソコン操作に不安がある場合も、基本から丁寧に確認しながら進められます。

チームで支えるから、利用者様に向き合う時間を大切にできる

  • 【安心の学び直し】研修や勉強会があり、ブランク後の再スタートも段階的に進めやすい体制です。
  • 【働き方の相談しやすさ】曜日や時間の相談がしやすく、生活リズムに合わせた勤務がしやすい職場です。
  • 【地域密着の支援】住み慣れた自宅での暮らしを支えるケアプラン作成に、落ち着いて取り組めます。
  • 【法人の安定感】社会医療法人 清仁会が運営し、長く働く視点でも安心感のある環境です。

募集内容

募集職種
ケアマネジャー
給与
時給 1,300 〜 1,360 円

■その他 社会保険加入は週20時間以上かつ月88000円以上で適用

手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
1,280円〜1,330円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額36,000円
・外勤手当:20円〜30円
・保育手当:保育料の3分の1から2分の1補助規定による

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
基本給1280円から1330円65歳以上は1280円外勤手当20円から30円を含めて時給1300円から1360円

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 午前のみ可
  • 週3日から可
  • 時短勤務相談可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30〜16:45 60分 募集 定休
日勤 8:30〜16:45
(5~8.3h)
60分 募集 定休

日勤 8:30〜16:45 休憩60分

  • 募集
  • 定休

日勤 8:30〜16:45 (5~8.3h) 休憩60分

  • 募集
  • 定休

・週所定労働日数:3日〜5日

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・週の所定労働日数:3日~5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 相談業務
  • ケアプラン作成
  • 利用者宅訪問
  • 介護事務
  • モニタリング
  • 調整業務

住み慣れたご自宅での暮らしを支える!利用者様に寄り添うケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様やご家族からの相談を受け、自立した在宅生活を支援します。

・利用者様の心身の状態や生活環境の確認
・ご希望やお困りごとを踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの内容調整、サービス事業者との連絡・連携
・サービス開始後の状況確認や見直し
・利用者様、ご家族への相談対応
・関係機関や多職種との情報共有
・ケアマネジメントに付随する記録や事務業務

一人ひとりの生活背景や希望を丁寧にくみ取り、その人らしい暮らしを支える役割です。

◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント

介護サービスを提案するだけでなく、利用者様やご家族の思いを大切にしながら、必要な支援を一緒に考えていきます。

住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、医療・介護の関係者と連携し、継続的にサポートします。

◆ 日勤専従で取り組めるお仕事

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら、相談対応やケアプラン作成、関係機関との調整など、ケアマネジャー業務に集中して取り組めます。

◆ チームで支える在宅生活

利用者様の支援には、介護サービス事業者や医療機関など、さまざまな職種との連携が欠かせません。

必要な情報を共有しながらチームで支援を進めるため、一人で抱え込まず、周囲と協力して業務に取り組める環境です。

◆ ケアマネジャーとしてのやりがい

ケアプランを通じて利用者様の生活を支え、状態の変化やご家族の安心につなげられるお仕事です。

相談を重ねながら支援の方向性を整え、利用者様の「自分らしく暮らしたい」という思いに寄り添えます。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員(ケアマネジャー)

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
70歳以下(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
勤務成績態度等により判断

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 託児施設あり
  • 再雇用制度あり
  • 正社員登用あり
  • 転勤なし

・社会保険完備
・退職金
・正社員登用あり
・利用可能託児施設:院内保育所あり(洛西ニュータウン病院内)
・定年:60歳
・再雇用:70歳まで
・転勤なし

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • 復職支援あり

・研修制度:研修制度あり
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

シミズ 居宅介護支援事業所の採用傾向

見送り理由の傾向

募集状況 25%
経験要件 25%
通勤条件 25%
その他 50%

頻出質問

  • 他にも応募している求人はありますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • 今回応募した理由を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

京都府京都市西京区大枝沓掛町13-222

上桂駅から3.2km、 桂駅から3.4km、 松尾大社駅から3.4km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車10分】
洛西口駅西改札口から130m先を左方向に進みます。
1.9km先を斜め右方向(府道201号線)に進み、750m先を斜め右方向(府道201号線)に進みます。
90m先の中山稲荷を左方向(府道201号線)に進み、1.1km進むと「シミズ 居宅介護支援事業所」に到着します。

事業所情報

事業所所在地
京都府京都市西京区大枝沓掛町13-222
事業所種別
  • 居宅介護支援
運営者所在地
京都府京都市西京区山田中吉見町11-2

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/13 更新

よくある質問

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