【10/19更新】居宅介護支援事業所　ゆうゆう南本庄のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 270,000 〜 290,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
184,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：介護支援専門員：20,000円　主任介護支援専門員：30,000円
・調整手当：10,000円〜30,000円
・担当手当：31～35件：10,000円/月　36～40件：20,000円/月　41～45件：30,000円/月

【賞与】
年2回 合計 2.25ヵ月分

【昇給】
1,200円～
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集						定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均4時間
・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：105日
・週の所定労働日数：5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、最適な在宅生活を支えるケアマネジャーのお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・生活状況やご希望を踏まえたケアプランの作成
・サービス利用に関する調整
・ケアプランの見直しや継続的な状況確認
・介護サービス事業所など関係機関との連携
・支援内容に関する記録や情報共有

◆ 利用者様に寄り添う支援

一人ひとり異なる生活環境や希望を丁寧に把握し、必要な介護サービスにつなげていきます。利用者様やご家族の思いを大切にしながら、在宅生活を支える役割です。

◆ 日勤専従で働ける環境

日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、生活リズムを整えて働きやすいお仕事です。相談援助や関係機関との調整を通じて、利用者様の暮らしを継続的にサポートします。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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