専門性を活かし、ゆとりある勤務へ
いわてリハビリテーションセンターの訪問リハビリでは、介護福祉士としての経験を土台に、入浴・食事・排泄などの支援や療育環境の整備、レクリエーションの企画運営まで、回復を支える動きに関われます。概ね3年以上の職務経験を活かしながら、シフト制の中でも年間を通して計画的に休みを取りやすい環境が整っています。
経験を重ねた先に、働き方の安心もついてくる
勤務は特殊交替制で、日勤を軸に早番・遅番を組み合わせる形です。時間外労働は月平均で抑えられており、休暇制度も整備されているため、業務の見通しを持ちながら働きやすい点が魅力です。看護師と連携しながらケアを進めるため、介護職としての役割が明確で、日々の動きに迷いが少ないのも特徴です。
- 【休みを組み立てやすい勤務体制】4週8休制に加え、年末年始や夏季の休暇もあり、先の予定を立てやすい環境です。
- 【生活を支える手当が充実】扶養手当や住宅手当、寒冷地手当など、日々の暮らしを支える制度が整っています。
- 【積み重ねが評価につながる】昇給・賞与の仕組みがあり、経験や役割に応じた評価が反映される仕組みです。
- 【通勤面の負担を軽減】マイカー通勤が可能で、無料駐車場も利用できます。
