【11/4更新】かのん訪問看護ステーション あだちの准看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 300,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・オンコール手当
・出動手当

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
想定年収：看護師（実務経験3年）、入職1年目420万円。賞与支給額や勤務時間などにより前後する場合があります。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：3日間
・年末年始休暇：4日間（昨年実績：12月30日～1月3日）
・年間休日：120日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

住み慣れたご自宅での安心を支える、准看護師の訪問看護のお仕事

◆ 具体的な業務内容

利用者様のご自宅を訪問し、日々の健康状態を確認しながら、安心して在宅生活を続けられるよう看護ケアを行います。

・バイタルサイン測定、健康状態の観察
・療養生活に関する相談やアドバイス
・服薬状況の確認、服薬に関する支援
・医師の指示に基づく必要な看護処置
・ご家族への療養上の助言
・利用者様の状態に応じた関係機関との情報共有
・訪問後の看護記録の作成

利用者様一人ひとりの生活環境やご希望を大切にしながら、施設とは異なる在宅ならではの看護を実践できます。

◆ 訪問看護ならではのやりがい

利用者様のご自宅で、体調だけでなく生活全体を見守ることが訪問看護の役割です。

・利用者様の小さな変化に気づき、早期対応につなげられる
・ご本人やご家族の不安に寄り添い、在宅療養を支えられる
・一人ひとりに合わせた看護を考え、実践できる
・地域に根ざした医療・ケアに携われる

◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方

日勤専従のため、夜勤中心の働き方から転職したい方や、家庭やプライベートと両立しながら看護師として働きたい方にも適しています。

訪問先でのケアと、訪問後の記録・情報共有を行いながら、一日の業務を進めていきます。

◆ 准看護師として在宅看護に挑戦

病院や施設での看護経験を活かしながら、利用者様の暮らしに寄り添う看護へと活躍の場を広げられます。

医療処置だけでなく、療養生活への支援やご家族との関わりも大切にするため、コミュニケーション力や観察力を活かして働けるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
看護師としての実務経験1年以上

【資格必須】
准看護師

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 移動車両貸与
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・資格取得支援制度：資格取得補助金制度あり
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり
・移動車両貸与
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：研修制度あり。研修費支給制度およびオンライン研修制度（S-QUE、ディアケアプレミアム）あり。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

よくある質問