GOODLIFEのケアマネジャーの契約社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 220,000 〜 250,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円〜

【各種手当】
・固定残業代：20000円 (10時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する)

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休
時短	12:00〜13:00	-	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

時短 12:00〜13:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 慶弔休暇

・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・慶弔休暇
・年間休日：116日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する調整
・サービス提供事業所や関係機関との連携
・ケアプランに沿った支援状況の確認
・利用者様の生活を継続的に支えるためのケアマネジメント

利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な支援へつなげていく役割です。

◆ 働き方

シフト制の勤務で、日々の業務に柔軟に対応しながら、利用者様に寄り添った支援を行います。

・相談対応からサービス調整まで幅広く担当
・多職種や関係機関と連携しながら支援
・ケアマネジャーとしての専門性を活かせる環境

◆ ケアマネジャーとして活躍

利用者様の暮らしを身近で支え、安心して在宅生活を続けられるようサポートするお仕事です。コミュニケーションを大切にしながら、信頼関係を築いていける方に適しています。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
勤務業績や態度で正職員へ登用の可能性あり

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・正社員登用あり
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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