【10/19更新】グループホーム 曽於のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 188,960 円

手当

• 昇給あり
• 人事評価制度あり

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

・週所定労働日数：5日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・週の所定労働日数：5日以上
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして活躍！

◆ 具体的な業務内容

グループホームでのケアマネジャー業務をお任せします。

・入居者様の状況や希望を踏まえたケアプランの作成
・日々の暮らしに合わせたケアマネジメント
・入居者様やご家族様への対応
・介護サービスに関する調整や関係者との連携
・ケアプランに関する記録や管理

◆ この仕事の魅力

入居者様と身近に関わりながら、一人ひとりに合わせた支援を考えられるお仕事です。

生活の様子や変化を丁寧に把握し、その方らしい毎日を支えるケアプランづくりに携われます。ケアマネジャーとして、入居者様の暮らしを継続的に支えていきたい方に適した環境です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）
※無資格の方も応募可能です

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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