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【8/26更新】セントケア看護小規模たま美 のケアマネジャーの正社員求人

月給 277,500

8月26日更新

看護小規模多機能型居宅介護

ケアマネジャー(日勤専従)(正社員)

月給 277,500

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

神奈川県川崎市麻生区多摩美1-2-4

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間
日勤 9:00
18:00
60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

セントケア看護小規模たま美の採用傾向

採用温度

採用温度

頻出質問

希望する勤務時間や働き方
給与や休日など希望する勤務条件
これまでの職務経歴や経験
通勤方法や移動時間
転職に至った理由や背景

高評価ポイントの傾向

実務経験

44%

志望度・入職意欲

33%

資格・免許

28%

人柄・対人姿勢

16%

その他

7%

見送り理由の傾向

勤務条件

32%

資格要件

23%

経験要件

21%

雇用条件

9%

その他

25%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

セントケア看護小規模たま美の魅力・特徴

在宅と通い、そして泊まりをつなぐ。ケアマネジャーとして暮らしに寄り添う正社員募集

看護小規模多機能型居宅介護では、通い・泊まり・訪問を組み合わせながら、入居者様の毎日の流れに合わせた支援を考えていきます。セントケア看護小規模たま美では、医療と介護の連携を見据えた視点を活かしながら、一人ひとりの生活に合う計画を丁寧に組み立てることができます。未経験からでも、ケアマネジャーとしての視野を広げていける環境です。

「その人らしい暮らし」を組み立てる、計画づくりの面白さ

  • 【多面的に関われるケア】
    通いだけでなく、訪問や泊まりも含めて入居者様の生活を見守れるため、日々の変化を踏まえた支援がしやすい職場です。
  • 【専門性を活かせる配置】
    介護支援専門員に加え、認知症介護実践者研修や小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修の知識が、実務の中でしっかり活きます。
  • 【車で動ける機動力】
    自動車免許を活かしながら、必要な場面でスムーズに訪問・連携できる点も、この仕事ならではの働きやすさです。
  • 【未経験からの挑戦も可】
    ケアマネジャーとしての実務に不安があっても、現場で経験を積みながら役割を広げていけます。

初めての小規模多機能でも、ひとつずつ覚えられる安心感

看護小規模多機能型居宅介護は、施設内だけで完結する仕事ではありません。入居者様の生活背景やご家族の思い、医療的な視点まで含めて考える場面が多いため、最初は流れをつかむことから始める形でも大丈夫です。必要な資格をお持ちの方であれば、未経験からでも少しずつ担当の幅を広げ、計画作成の力を深めていけます。

  • ・介護支援専門員、自動車免許認知症介護実践者研修が必須
  • 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修の有資格者は歓迎
  • ・未経験からケアマネジャー業務に関わりたい方に適した環境
  • ・正社員として、腰を据えて専門性を高めやすい働き方

セントケア看護小規模たま美の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
シフト ① 9:00〜18:00 (休憩60分)
残業時間 月平均5時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が110日以上ある求人です。

年間休日110日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業

看護休暇の取得実績のある求人です。

看護休暇
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇
  • 年間休日:112日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

セントケア看護小規模たま美の仕事内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務に入退所手続きがある求人です。

入退所手続き

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)、自動車免許、認知症介護実践者研修
有資格者
歓迎
小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修
年齢 18 〜 67歳 (年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 277,500

基本給 152,000
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 100,000 円
職種手当 47,500 円
地域手当 28,000 円
資格手当 20,000 円
役割手当 30,000 円
賞与 年2回 合計 2ヵ月分 (過去支給実績)
昇給 0 ~ 5,000円
(月あたり)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

転勤が無い求人です。

転勤なし

企業年金が設けられている求人です。

企業年金
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続3年以上
  • 企業年金:確定拠出年金
  • 制服あり
  • 資格取得支援制度
  • 定年:68歳
  • 再雇用
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • 予防接種補助あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

復職支援あり
  • 研修制度
  • 復職支援あり

応募者の声

セントケア看護小規模たま美の選考・面接

スピード対応
この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

セントケア看護小規模たま美の 施設詳細

施設概要

施設名称 セントケア看護小規模たま美
カナ名称 -
施設所在地 神奈川県川崎市麻生区多摩美1-2-4
施設種別 看護小規模多機能型居宅介護 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 249.78m²
延床面積 458.29m² 居室面積 -
運営法人 セントケア神奈川 株式会社
運営者所在地 神奈川県横浜市中区太田町4-55

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

セントケア看護小規模たま美の周辺地図

勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

駅近

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 神奈川県川崎市麻生区多摩美1-2-4
最寄り駅 読売ランド前駅から0.3km
百合ヶ丘駅から1.1km
生田駅から1.6km
交通手段 【徒歩4分】
読売ランド前(小田急線)駅北口から25m先を斜め右方向に進みます。
74m先を左方向に進み、100m先を右方向に進みます。
73m先を左方向に進み、69m進むと「セントケア看護小規模たま美」に到着します。

【車3分】
読売ランド前(小田急線)駅北口から190m先を斜め右方向(県道3号線)に進みます。
250m先を左方向に進み、21m先を左方向に進みます。
87m進むと「セントケア看護小規模たま美」に到着します。
マイカー通勤 駐車場あり(駐車スペースに限りがあるため、都度ご確認ください。)
2026/08/26 更新

セントケア看護小規模たま美のケアマネジャー の正社員求人(日勤専従/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】セントケア看護小規模たま美を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、セントケア神奈川 株式会社です。

セントケア神奈川 株式会社の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


★みんジョブ★

みんジョブは、介護業界に特化した転職支援サービスです。

豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。


会員登録のメリット★

①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】セントケア看護小規模たま美の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

セントケア看護小規模たま美の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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会員登録のメリット★

①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募数】セントケア看護小規模たま美の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

セントケア看護小規模たま美の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【気になる機能】セントケア看護小規模たま美の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

セントケア看護小規模たま美の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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この求人は スピード対応 です

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