長野市地域包括支援センター コンフォートにしつるがのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 275,025 〜 315,566 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
195,025円〜235,566円

【各種手当】
・資格手当：40,000円
・通勤手当：実費（上限あり） 月額31,600円
・包括手当：40,000円
・住宅手当：該当者のみ
・家族手当：該当者のみ

【賞与】
年2回 合計 2.5ヵ月分

【昇給】
853～2,561円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・年間休日：109日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

地域の相談窓口として一人ひとりに寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で活躍できます

◆ 具体的な業務内容

地域包括支援センターのケアマネジャーとして、高齢者やご家族のさまざまな相談に対応します。

・高齢者やご家族からの相談対応
・利用者様の生活状況や支援ニーズの把握
・地域の医療・介護・福祉サービスなどを活用した支援
・介護予防ケアマネジメント
・介護予防教室の開催
・成年後見制度の利用に関する支援
・関係機関との連携や地域ネットワークづくり
・地域包括ケアシステムの推進に向けた取り組み

相談内容を丁寧にくみ取り、必要な支援へつなげながら、利用者様が住み慣れた地域で安心して暮らせるようサポートします。

◆ 地域とつながる支援

地域包括支援センターは、利用者様やご家族の身近な相談窓口です。

医療機関や介護サービス事業所、地域の関係機関と連携しながら、個別の相談対応から介護予防、地域全体の支援体制づくりまで幅広く携わります。

これまでの在宅支援や福祉に関する知識・経験を活かし、地域に貢献できる仕事です。

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、相談支援や関係機関との連携業務に集中できます。

利用者様の話に耳を傾け、課題を整理し、より良い支援につなげていくことにやりがいを感じられる環境です。

◆ 経験を活かして成長できる環境

介護支援専門員としての知識や経験を活かしながら、介護予防や地域支援についてさらに学べます。

地域包括支援センターの業務に関心がある方、福祉の仕事に意欲を持って取り組める方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
在宅支援経験必須
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：法人の定める事業所
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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