【10/10更新】神奈川県の施設長・管理職の求人・転職（年収300万円以上）（新着14件）- 28ページ目

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障がい者専門在宅支援サービスアクア溝の口の施設長・管理職求人（正社員）

障がい者支援
50代活躍
新卒可
学歴不問
年齢不問
40代活躍
残業ほぼなし

支える現場から、チームを導く役割へ。マネジメント未経験から施設長に挑戦できます。

給与: 給与 350,000 円
魅力: 「施設長は初めて」という方も、現場経験を土台に成長できる
段階を踏んで、管理職としての役割を身につけられる体制
募集 状況: 【日勤】8:45-17:45(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 神奈川県川崎市高津区久地1-19-20ハイツすみれ1階
津田山駅から0.8km、溝の口駅から0.9km、高津駅から1.0km

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障がい者専門在宅支援サービスアクア宮前平の施設長・管理職求人（正社員）

障がい者支援
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問
年齢不問
社会保険完備

現場を支えるだけじゃない。事業を育てる施設長として、次の一歩へ

給与: 給与 350,000 円
魅力: 「管理職は初めて」でも、現場感覚を活かして一歩ずつ進める
育成も運営も、ひとりで抱え込まない安心感
現場を知るあなただからこそ、組織の未来を変えられる
募集 状況: 【日勤】8:45-17:45(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 神奈川県川崎市宮前区宮前平2-15-3
宮前平駅から0.1km、溝の口駅から3.0km、あざみ野駅から3.2km

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トータルケアサービス川崎田島事業所の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
40代活躍
未経験可
50代活躍
年齢不問
新卒可
学歴不問

訪問介護事業所の管理者候補を募集中☆あたたかく支援できる方をお待ちしています◎

給与: 給与 250,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営とスタッフを牽引するお仕事 ◆ 主な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、現場と事業所運営を支えていただきます。・訪問介護サービスの提供体制に関する管理・スタッフとの連携、業務の調整・利用者様やご家族への対応・サービス内容の確認、運営に関する各種業務・事業所運営に伴う記録や事務作業 ◆ 管理者としての役割現場スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整え、利用者様一人ひとりに適した訪問介護サービスの提供を支えるポジションです。日々の状況を把握しながら、スタッフ同士の情報共有や関係各所との連携を行い、事業所全体をまとめていただきます。 ◆ 日勤専従で働ける環境勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、訪問介護の運営を支える管理業務に集中して取り組めます。これまでの介護経験や現場理解を活かして、サービスの質の向上とスタッフの働きやすい環境づくりに力を発揮できるお仕事です。
魅力: 利用者さまが住み慣れた環境で安全に過ごせるようケアプランに基づいたサポートを行っています。
管理職業務未経験でも初任者研修の資格を生かして働けます。
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
小田栄駅から0.5km、浜川崎駅から0.6km、扇町駅から1.8km