新潟県の施設長・管理職の新規オープンの求人一覧

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オープニングスタッフには多くの魅力があります。施設は新しくきれいで清潔、ベテランの職員に気を使うこともなく、人間関係や運営ルールを一から作っていくことができます。新潟県で現在募集している施設長・管理職のオープニングスタッフの求人は4件あります。

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該当件数：4求人（1-4件）

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イリーゼ新潟中央の施設長・管理職求人（正社員/施設長候補）

住宅型有料老人ホーム
新規オープン
新卒可
60代活躍
未経験可
50代活躍
40代活躍
10/30更新

【7月1日オープン予定】地域のコミュニティを支える、イリーゼ新潟中央の施設長としての仕事

給与: 給与 257,000 円
魅力: 地域密着の介護環境で、信頼されるリーダーシップを発揮
キャリアの次なるステップへ、やりがいのある職場で成長を
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、看護師、ケアマネジャー（介護支援専門員） ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 新潟県新潟市中央区山二ツ3-8-143
越後石山駅から0.8km、新潟駅から3.1km、東新潟駅から2.6km

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イリーゼ新潟中央の施設長・管理職求人（正社員/管理者）

住宅型有料老人ホーム
新規オープン
60代活躍
新卒可
未経験可
50代活躍
学歴不問
10/30更新

イリーゼ新潟中央で新しいキャリアを始めませんか？経験不問で挑戦できる職場環境

給与: 給与 435,280 円
魅力: 未経験者歓迎！看護師資格を活かして管理職としての新たな一歩を
働きやすい環境と充実したサポート体制で安心して働けます
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 新潟県新潟市中央区山二ツ3-8-143
越後石山駅から0.8km、新潟駅から3.1km、東新潟駅から2.6km

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ラゾス新潟東弐番館の施設長・管理職求人（正社員/管理者）

住宅型有料老人ホーム
新着
新規オープン
50代活躍
新卒可
学歴不問
40代活躍
残業ほぼなし
10/19更新

現場を動かす管理職へ、裁量ある一歩を

給与: 給与 416,670 円
仕事 内容: 住宅型有料老人ホームの運営を担い、同じ敷地内にあるグループホーム・デイサービス・地域包括支援センターの統括責任者として、事業の設営と統括を行います。人材の採用と育成にも携わります。募集や面接の調整は法人の採用チームが担当します。居宅介護支援事業所などへの入居者獲得活動を通じて販路を開拓し、経営指標を取りまとめて本部へ報告します。また、行政対応として実地指導への対応や関連書類の整備を行います。
魅力: 入居者様の安心を、運営の力で支える仕事
経験と資格を活かして、次の役割へ広がる
現場と本部をつなぎ、施設の質を高める
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 新潟県新潟市東区下木戸3-5-2
東新潟駅から3.0km、新潟駅から3.5km、大形駅から3.8km

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ラゾス新潟東弐番館の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
新着
新規オープン
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
11/9更新

現場をまとめる力で、施設の質を高める

給与: 給与 416,670 円
仕事 内容: 介護付きケアハウスを運営し、同じ敷地内にあるグループホーム、デイサービス、地域包括支援センターを統括します。事業の設営・統括、人材の採用と育成、居宅介護支援事業所などへの入居者獲得活動、本部向けの経営指標の取りまとめ、実地指導や関連書類の整備を含む行政対応を担います。募集や面接の調整は法人の採用チームが行います。従事すべき業務の変更はありません。
魅力: 人を動かすだけでなく、仕組みを整える面白さ
経験を、次の責任あるステージへ
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 新潟県新潟市東区下木戸3-5-2
東新潟駅から3.0km、新潟駅から3.5km、大形駅から3.8km

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この条件でお探しの方はこんな求人も見ています！

グリーンライフ中央前橋デイサービスセンターの施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

デイサービス
新着
新規オープン
年齢不問
40代活躍
新卒可
50代活躍
学歴不問
10/15更新

現場を動かす管理者へ、頼られる一日を

給与: 給与 316,666 〜 350,000 円
仕事 内容: 介護付き有料老人ホームで、現場での介護業務を経験した後、適性を確認しながら施設運営の管理業務へ段階的に携わります。施設運営・売上管理、新規入居者獲得のための営業、採用や人材管理、スタッフの教育・マネジメント、イベントやレクリエーションの管理・指導、関係業者との連携、社内決裁の作成・管理を担当します。月1回の施設管理者会議にも参加します。入社後は介護職として夜勤を含む現場研修を行います。施設定員は60名です。入社3ヶ月で一次判断を行い、6ヶ月以内に施設長への登用可否を決定します。
魅力: 経験を活かして、現場の質を引き上げる役割
管理者だからこそ見える、やり切った実感
募集 状況: 【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士、看護師
住所: 群馬県前橋市三河町1-6-3
中央前橋駅から0.1km、新前橋駅から2.8km、井野駅から5.9km

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ここケアホーム宝町の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
新着
新規オープン
新卒可
40代活躍
50代活躍
学歴不問
社会保険完備
11/4更新

現場を動かす手応えを、施設長として

給与: 給与 320,000 〜 385,000 円
仕事 内容: 施設全体の運営を担い、安定した施設運営とサービス向上を進めます。売上や入居率の管理、新規入居者の獲得に向けた営業・地域連携、職員の育成と労務管理、シフト作成、面接、ご家族・入居者様への対応、レクリエーションの企画・実施、小口現金の管理、書類作成、本部や関係事業所との連携を行います。
魅力: 管理経験を、現場改善とチームづくりに生かせる環境
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 群馬県太田市宝町88-1
細谷駅から1.6km、太田駅から4.2km、竜舞駅から7.0km

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スピード対応

住宅型有料老人ホームナーシングホーム悠ライフ前橋の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
新着
新規オープン
50代活躍
新卒可
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備
10/31更新

管理職として、現場も収入も伸ばせる場所

給与: 給与 334,000 〜 419,000 円
仕事 内容: 住宅型有料老人ホームで、施設運営とスタッフ育成を中心に担当します。労務・請求管理、入居者対応、行政への申請や運営指導への対応、サービス提供責任者業務を行います。必要に応じて、食事・入浴・排泄の介助や居室の清掃・整理整頓など、利用者様の日常生活を支援します。訪問介護は主に施設内で対応します。
魅力: なぜ管理職として任せてもらえるのか
積み重ねた経験が、評価と役割につながる
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、看護師、准看護師
住所: 群馬県前橋市天川原町1-6-5
前橋駅から1.6km、中央前橋駅から2.2km、新前橋駅から3.4km

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住宅型有料老人ホームナーシングホーム悠ライフ前橋のすべての求人を見る（ほか14件）

スピード対応

ナーシングホーム悠ライフ高崎の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
新着
新規オープン
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問
社会保険完備
10/17更新

現場を支え、入居者様の毎日を整える仕事

給与: 給与 334,000 〜 419,000 円
仕事 内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ高崎」で、介護管理者として職員の育成と施設運営を担います。労務管理・請求管理、入居者様への対応、申請や運営指導などの行政対応のほか、食事・入浴・排泄などの身体介助や、身の回りの清掃・整理整頓といった日常の介護にも携わります。サービス提供責任者業務も担当します。重度で寝たきりの利用者様が多いため、拘縮の予防や褥瘡を生じさせない丁寧なケアを心がけます。夜間は看護師と合わせて2名で対応します。入職時期は2027年6月1日を予定しています。
魅力: 数字ではなく、現場の空気を整える手応え
管理職として、頼られる理由が積み上がる
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、看護師、准看護師
住所: 群馬県高崎市上大類町1305-1
高崎問屋町駅から1.4km、井野駅から2.1km、高崎駅から2.5km