株式会社 ほこや 訪問看護ステーションの施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 330,000 〜 380,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
230,000円〜250,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・処遇改善手当：25,000円
・管理者手当：25,000円
・資格手当：10,000円
・携帯手当：10,000円
・車両手当：20,000円〜30,000円
・ガソリン：10,000円〜30,000円
・オンコール手当：5000円/時　(17時30分-翌8時30分での緊急対応)

【昇給】
3,000～10,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
◇年収◇
4,460,000円～5,360,000円

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 送迎
• 入退所手続き
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• シフト管理

訪問看護の現場を支える管理者として、サービス運営に携わるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

訪問看護における管理者として、利用者様へのサービス提供を支える業務に携わっていただきます。

・訪問看護サービスに関わる管理業務
・事業所運営に関する業務
・利用者様に適切なサービスを届けるための現場管理
・スタッフと連携したサービス提供体制の整備

◆ 働き方

・日勤専従
・管理者として訪問看護の運営を担うポジション
・現場と事業所をつなぎ、円滑なサービス提供を支える役割

◆ こんな方に向いています

・訪問看護の運営や管理に携わりたい方
・利用者様に寄り添ったサービス提供を大切にできる方
・周囲と連携しながら業務を進められる方
・管理者として責任感を持って取り組める方

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 寮・社宅あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり
・利用可能託児施設
・定年
・再雇用
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

施設長・管理職 正社員

50代 女性

最終学歴：専門学校卒、経験年数：3年以上4年未満

常勤や応援での勤務を希望しており、寮や社宅の制度があるこちらの施設に興味を持っています。オンコールの対応も可能です。

投稿日：2026/07/01

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問